Assistant de gestion administrative (h/f) - Commune de Nice

Référence : O006250911000016

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Nice
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction de l'Opéra, le service technique assure l'ensemble des tâches et des actions techniques relatives à l'organisation et au déroulement de représentations, ainsi que l'entretien du matériel dédié.

Vous serez en charge d'assurer un soutien administratif et logistique au directeur technique, via la rédaction de documents, le suivi de différents dossiers, la réception des appels téléphoniques/courriers/courriels, et la tenue/organisation de son agenda.

Vos missions principales seront :

* L'assistante administrative :
- Vous planifierez et convoquerez des réunions pour le compte du service technique ;
- Vous participerez à des réunions de travail, de coordination ou de production, et établirez les comptes-rendus afférents ;
- Vous participerez aux remises de maquettes des productions ;
- Vous centraliserez toutes les demandes émanant des responsables de pôles et assurerez un traitement de premier niveau avant transmission hiérarchique ;
- Vous tiendrez à jour l'agenda de votre responsable et du service ;
- Vous gérerez la relation avec les fournisseurs/prestataires en collaboration avec le responsable des achats et marchés (prise de contact, suivi des devis, bons de commande, suivi des factures, etc) ;
- Vous gérerez la régie d'avances du service technique ;
- Vous participerez au suivi des budgets techniques (accueils, productions et créations, tournées, etc) ;
- Vous suivrez le volet ressources humaines pour le service technique (visites médicales, congés annuels, absences, annualisation/modulation du temps de travail, formations, habilitations, etc) ;
- Vous centraliserez les différentes activités techniques sur le planning ;
- Vous assurerez l'accueil téléphonique, orienterez les interlocuteurs et prendrez des messages.

* La rédaction de notes et courriers :
- Vous produirez des notes ou des rapports ;
- Vous rédigerez des notes internes et d'instructions ;
- Vous assurerez la diffusion des notes à l'ensemble du personnel technique.

Profil recherché

Domaine de diplôme : Diplôme de niveau BEP/CAP ou Bac à Bac +2 en secrétariat ou gestion administrative.

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.

Compétences :
- Vous connaissez les étapes d'une production lyrique et chorégraphique ;
- Vous connaissez le code des marchés des marchés publics et avez des connaissances en gestion budgétaire ;
- Vous maîtrisez l'utilisation de l'outil informatique et des logiciels standards et/ou métier.

Qualités recherchées :
- Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux ;
- Vous possédez de très bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse ;
- Vous savez travailler en équipe.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à :
    Monsieur le Maire
    Hôtel de Ville
    Mairie de Nice
    5 rue de l'Hôtel de Ville
    06000 NICE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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