Assistant de gestion APA (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME
Référence : O076250701401115
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : ROUEN
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le département de la Seine-Maritime recrute
Le Département de la Seine-Maritime consacre plus de 450 millions d'euros à sa politique d'autonomie en faveur de personnes âgées et personnes en situation de handicap.
Le service des prestations individuelles accompagne 30000 bénéficiaires demandeurs d'aides pour leur maintien à domicile.
Le service est composé de 26 agents en charge chacun d'un secteur géographique déterminé.
Dans ce cadre, Vous exercez l'instruction et le suivi des demandes d'allocation personnalisée d'autonomie à domicile ainsi que le contrôle d'effectivité.
Vous assurez l'instruction et le suivi des demandes d'allocation personnalisée à domicile sur un secteur déterminé.
Vous contrôlez l'effectivité de l'aide apportée à la personne âgée.
Vous assurez le mandatement de l'APA.
Vous assurez la communication et l'information auprès des usagers.
Vous assurez le traitement et le suivi des dossiers APA.
Vous assurez la continuité de service en cas d'absence d'un collègue.
Vous participez à la permanence du bureau d'accueil APA.
Profil recherché
Cadre d'emplois des Adjoints Administratifs avec expériences avérées.
Connaissance des textes législatifs et réglementaires relatifs à l'APA.
Connaissance des textes relatifs à l'aide sociale aux personnes âgées.
Maitrise des logiciels : GENESIS, Word, Excel.
Goût du travail en équipe - Qualités relationnelles - Organisé, rigoureux, autonome, réactif, être à l'écoute.
Avantages :
Association du personnel.
Association sportive.
Parcours de formation dynamique.
Plan de déplacement en Entreprise.
Participation à la prévoyance.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de la Seine Maritime
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
