Assistant de gestion comptable - CDC DU LIMOUXIN

Référence : O011251208001218

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Limoux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels * Rémunération statutaire et RIFSEEP (à partir d'un an pour les agents contractuels) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes du Limouxin recrute un/e assistant/e de gestion comptable dans le cadre d'un remplacement suite à un départ par voie de mutation.

Sous l'autorité de la Directrice du service Finances, commande publique et affaires juridiques, l'assistant/e de gestion comptable assurera :
- le traitement comptable des dépenses et recettes courantes
- la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs
- assure le suivi et l’instruction des dossiers de fonds de concours.

Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables
• Apprécier la validité des pièces justificatives
• Contrôler les factures des services
• Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers
• Préparer les mandatements et titres de recette
• Saisir les factures et mandats
• Réaliser les engagements et le suivi des crédits
• Tenir à jour des tableaux de bords de suivi des engagements et réalisations
• Identifier un problème sur une opération comptable

Réception, instruction et traitement des dossiers de fonds de concours
• Organiser la campagne annuelle de dépôt des dossiers de fonds de concours
• Réceptionner les dossiers des communes
• Contrôler le contenu des dossiers et vérifier la complétude
• Rédiger des accusés de réception ou demander des pièces complémentaires
• Calculer les acomptes et les soldes de subventions et procéder à leur versement
• Tenir un tableau de suivi des fonds de concours attribués par année

Profil recherché

Compétences :
• Procédures comptables et administratives financières
• Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
• Nomenclatures et règles comptables
• Rythme des encaissements et décaissements de la collectivité
• Applicatifs de gestion financière et bureautique

Aptitudes requises :
• Rigueur
• Capacité de travail en équipe
• Autonomie
• Sens de l’écoute et de l’observation
• Dynamisme, réactivité, esprit d’initiative
• Curiosité
• Disponibilité
• Discrétion

À propos de l'offre

  • Conditions de travail et avantages :
    * Poste ouvert aux adjoints administratifs territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle
    * Temps de travail : 36 heures par semaine sur 4.5 jours
    * 5 semaines de congés annuels et 6 jours RTT
    * Participation mutuelle et prévoyance si contrat labellisé
    * Prestations CIOS et COS

    Candidature à adresser à :
    Monsieur le Président de la Communauté de Communes du
    Limouxin
    2 Place Joseph Alcantara - CS 63013 - 11303 LIMOUX
    Accompagnée d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae, du dernier arrêté de situation administrative et du diplôme, soit
    par voie postale, soit par courriel à
    accueil@cc-limouxin.fr
    Contact: 04 68 31 40 78
    Stéphanie BERGÉ, Adjointe au Directeur des Ressources Humaines

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/02/2026
  • Gestionnaire de comptabilité

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