Assistant de gestion comptable - Commune de Capesterre M/Galante
Référence : O971250627002311
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Capesterre-de-Marie-Galante
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Poste ouvert pour stabiliser l'effectif nécessaire à la gestion comptable de la collectivité.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Participer à l'élaboration budgétaire en lien avec le DGS, les élus et en collaboration avec les différents services ;
- Exécuter et suivre les budgets de la Commune (budget principal et budget annexes) et les différentes étapes budgétaires (décisions modificatives), en lien avec les services opérationnels de la collectivité ;
- Assurer le traitement comptable des recettes et dépenses de la collectivité (engagement, mandatement, titrage, liquidation) ;
- Préparer et assurer le suivi des échéanciers d'emprunts et du fonds de compensation de la TVA ;
- Veiller à l'application des règles générales applicables aux régies municipales ;
- Contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics ;
- Veiller au respect des échéances de paiement et d'encaissement ;
- Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables ;
- Gérer les relations avec la Trésorerie, les différents partenaires et fournisseurs de la collectivité ;
- Participer à la préparation et assister aux réunions du conseil municipal ;
- Assurer le suivi financier des subventions octroyées à la collectivité.
Profil recherché
QUALIFICATION
Diplôme : CAP en comptabilité.
COMPETENCES
SAVOIRS
* Maîtrise des règles budgétaires et comptables en nomenclature M57 ;
* Bonne connaissance des services extérieurs venant en appui de la collectivité (Trésorerie, ...) ;
* Bonnes connaissances des logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint...)
* Maîtrise des progiciels de comptabilité, finances
* Connaissance du fonctionnement et des missions d'une commune.
* Capacité à organiser son travail, réactivité et respect des délais
* Bonne capacité rédactionnelle et sens de la communication
* Capacité à rendre compte
* Capacité d'élaboration de tableaux de bord
SAVOIR-ETRE
* Discrétion, confidentialité et secret professionnel
* Rigueur et méthode
* Aisance relationnelle, qualité d'écoute et de dialogue
* Esprit de synthèse et d'analyse
* Etre autonome et organisé
* Sens de responsabilité et d'équité
* Sens des valeurs du service public
* Disponibilité et motivation liée au respect des différentes échéances de la collectivité financières : préparation budgétaire, opérations de fin d'exercice, déclarations à faire, etc.
À propos de l'offre
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CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Gestionnaire de comptabilité
