ASSISTANT DE GESTION FINANCIERE-BUDGET-RESSOURCES HUMAINES - AJOUPA BOUILLON
Référence : O972250924001177
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : L'Ajoupa-Bouillon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Contribue à la bonne exécution budgétaire et comptable de la collectivité.
Assure le suivi des dépenses et des recettes notamment celles liées aux charges de personnel.
Le poste garantit la fiabilité des opérations financières et participe au respect du cadre réglementaire en matière budgétaire et de gestion des ressources humaines.
- Placé sous l'autorité du DGS , du responsable du service finances et ressources humaines
Réception et gestion des documents financiers
Saisie budgétaire et production des documents
Accueil physique des agents
Accueil téléphonique des fournisseurs et autres
Préparer et mandater la paie
Assurer le suivi et modalité des règlements cantine
Gestion carrières
Gestion des demandes de retraites des titulaires
Bonne connaissance de l'outil informatique - logiciels Word et Excel
Logiciel Phase Web Finances
Logiciel Gestion des Ressources Humaines
Profil recherché
Agent accueillant
Réactif - volontaire - ayant le sens du travail en équipe
Connaissance dans le domaine des ressources humaines
Savoir informer et conseiller les agents pour ce qui est de leur carrières - suivre leur carrière
Bonne maitrise de l'outil informatique
Connaissance du logiciel Phases Web Finances
À propos de l'offre
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DECLARATION SIMPLE, SANS PUBLICITE ELARGIE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/11/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
