Assistant de gestion financière (h/f) - MAIRIE PONS
Référence : O017241017000230
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pons
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la direction de la Secrétaire Générale et du Directeur Général des Services, le / l'assistante de gestion financière travaille de manière collaborative et transversale avec l'agent actuellement en place sur ce service.
* Comptabilité : dépenses et recettes en fonctionnement et investissement
* Budget en charge : commune - maison de Santé - Photovoltaïque - Lotissement d'Aquitaine - extension du RCU - aide ponctuelle à l'agent en charge du budget du CCAS.
* Suivi comptable des marchés publics.
* Suivi des amortissements, du FCTVA, des investissements (inventaire) et des subventions.
* Engager les bons de commandes en fonctionnement et en investissement.
* Suivre les dépenses et mandater les factures en fonctionnement, investissement et marchés publics.
* Rattachements charges, produits et restes à réaliser.
* Suivre les recettes, saisir les titres.
* Emettre les titres des loyers pour la commune et la maison de santé, des régies (médiathèques,
piscine, accueil et droit de place), et des occupations du domaine public.
* Créer des emprunts dans le logiciel et mandatement des échéances.
* Demande de versement et solde des subventions : courriers, récapitulatifs, factures et pièces justificatives.
* Assurer le lien avec la trésorerie pour le suivi de l'exécution du budget (gestion des rejets, envoi des pièces complémentaires) et amortissements.
* Transmettre les documents au contrôle de légalité via la plateforme STELA (budgets, arrêtés municipaux, décisions du Maire, pièces des marchés publics : acte d'engagement, ordre de service, avenants et modifications d'avenants).
* Rédiger les décisions en collaboration avec la Secrétaire Générale.
* Soutien et remplacement de son binôme en fonction des besoins.
Profil recherché
* Maîtrise de la comptabilité publique.
* Maîtrise de l'outil informatique et les logiciels COSOLUCE.
* Capacité à travailler en équipe et en transversalité.
* Être méthodologique, avoir l'esprit de synthèse.
* Savoir gérer les urgences, gérer son temps et respecter les délais.
* Être autonome et rigoureuse.
* Sens du service public.
* Capacité d'adaptation.
* Discrétion professionnelle et devoir de réserve.
* Sens des responsabilités.
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation ) à Monsieur le Directeur Général des Services par mail à :
rh@pons-ville.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/12/2024
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Gestionnaire de comptabilité
