Assistant de Prévention + Agent administratif polyvalent - MAIRIE DE WATTIGNIES
Référence : O059250410000404
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Wattignies
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire statutaire, régime indemnitaire, prime semestrielle € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la Direction des Ressources Humaines, vous exercerez la moitié du temps les fonctions d'Assistant en prévention des risques professionnels et l'autre moitié du temps les fonctions d'Agent administratif polyvalent.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250410000404-assistant-prevention-agent-administratif-polyvalent?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances en matière de santé et de sécurité au travail
Connaissances des risques professionnels
Maitrise informatique
Grande discrétion, esprit d'analyse, objectivité, esprit d'équipe, diplomatie
Bonnes capacités rédactionnelles (rédactions systématiques de comptes-rendus)
Sens de la communication et de la médiation
Esprit d'équipe, diplomatie, persévérance et secret professionnel
À propos de l'offre
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Adresser un curriculum et une lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
