
Assistant du greffe - CRA Marseille
Référence : MINT_BA013PNC-106695
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de Police Nationale – SUD
- Localisation : 13014 MARSEILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales
Gestion des procédures d’admission au CRA :
Prise en charge des retenus à leur arrivée en CRA : Vérification des documents nécessaires à leur admission en CRA, notification des droits, enregistrement des procédures sur le registre et le logiciel dédié (Logicra)
Suivi administratif de la rétention :
Suivi des dossiers des retenus en collaboration avec les greffes et les préfectures de placement.
Surveillance rigoureuse de la chronologie de la rétention relative à leur prolongation, aux audiencements devant les différentes juridictions, veiller à la stricte application des décisions de ces juridictions et assurer avec efficience la conduite de l’éloignement.
Réception et notification aux retenus des décisions juridictionnelles et préfectorales.
Préparation des dossiers d’éloignement nécessaires aux escortes.
Mise à jour et confection des registres liés à la rétention et à la zone d’attente.
Mise à jour en temps réel du logiciel « Logicra ».
Mise à jour et alimentation des divers tableaux statistiques
Gestion des demandes d'asile:
Réception de la demande, avis aux différents services et préfectures concernés, suivi de la demande d’asile. Transmission du dossier complet à l'O.F.P.R.A.
Gestion du registre de demande d'asile et du registre de visio-conférence O.F.P.R.A.
Gestion des documents d'identité et de voyage:
Assurer la traçabilité des documents de voyages transmis par l’UIE, ainsi que leur numérisation.
Gestion de la zone d'attente du Canet / Marseille:
Prise en charge des personnes non-admises.
Vérification des documents nécessaires et enregistrement des procédures sur le registre ad hoc. Notification des convocations devant les juridictions ainsi que les décisions qui en découlent.
Le week end et jours fériés, gestion des assignés à résidence avec et sans placement:
Assurer le service de pointage des assignés, assurer le suivi, et la transmission des documents de voyage.
Numérisation des procédures administratives des retenus avec alimentation LOGICRA et destruction des archives
Activités du service
Garde, escorte, identification et éloignement des étrangers en situation irrégulière placés au centre de rétention administrative
Composition et effectifs du service
152 effectifs – Chef de Greffe/CAEL, Gradés, Chef UGT, secrétariat, chef de centre et adjoints, 7 unités (commandement, secrétariat, unité de garde et transferts, greffe, cellule d’appui à l’éloignement, brigade hebdomadaire)
Liaisons hiérarchiques
Chef de greffe/CAEL, Gradé chef du pôle UGT, secrétariat, chef de centre et adjoints
Liaisons fonctionnelles
Préfectures Services des Étrangers – Greffes des établissements pénitentiaires – Greffes du Tribunal Judiciaire, de la Cour d’Appel, du Tribunal Administratif – OFPRA - OFII
Profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire
Savoir analyser / niveau pratique - requis
Avoir l'esprit de synthèse / niveau pratique - requis
Savoir travailler en équipe / niveau pratique - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines / niveau maitrise - requis
Savoir communiquer / niveau pratique - requis
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Domaine(s) fonctionnel(s)
Affaires juridiques
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type
RMFP :
Chargé de police administrative - JUR006A
RIME :
Assistant juridique - JUR003A
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction Interdépartementale de La Police Nationale des Bouches-du-Rhône (DIPN13)
SERVICE INTERDEPARTEMENTAL DE LA POLICE AUX FRONTIERES (SIPAF 13)
Centre de rétention administrative de Marseille (CRA)
18 boulevard des peintures
13014 MARSEILLE -
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Affecté dans un groupe de personnels d'actifs de la police nationale. Travail en régime cyclique (3/2/2/3/3/2) avec journée de travail en 12h08 et gestion commune des congés et du temps de travail avec les agents du CEA
Compte tenu de la spécificité du poste et des missions qui en découlent, notamment sur des dossiers d'éloignement signalés revêtant une sensibilité particulière, l'agent devra faire preuve de discrétion et de confidentialité.
Qui contacter
Chef de centre 04 96 15 14 62 – Adjoint Chef 04 96 15 61 79
Coordonnateur des unités opérationnelles : 04 96 15 14 67
Chef de Greffe : 04 91 53 61 92
Pour tout renseignement d’ordre administratif :
dipn13-mobmi@interieur.gouv.fr
Vos perspectives
Ce poste dans un service stratégique permet la constitution d’un réseau d’interlocuteurs ainsi qu’une connaissance de l’institution facilitant une évolution.
Date limite de candidature: 31/12/2025
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Merci de remplir impérativement le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l’Intérieur
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf -
Alinéa 2° de l’article L332-2 du code général de la fonction publique
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Assistante / Assistant juridique