assistant-e Ressources Humaines - MAIRIE DE MOISSY-CRAMAYEL

Référence : O077251001407871

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Moissy-Cramayel
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Moissy-Cramayel, 77 (18 631 habitants), poursuit avec maîtrise son développement économique et urbain dans le cadre de la ville nouvelle de Sénart et de la communauté d'agglomération de Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart (361 024 habitants), 5ème territoire Francilien. Une opération de renouvellement urbain, la création d'un écoquartier de 2 400 logements sur 77 ha, la construction de nouveaux équipements publics et l'extension de ses zones d'activité reflètent son dynamisme et les enjeux pour les années à venir.


Vous assurerez des missions administratives en lien avec les différentes missions portées par la Direction des Ressources Humaines.

Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous serez chargé- e de :

* Accueillir et accompagner des agents (physiquement et téléphoniquement) ;
* Préparer et suivre des instances (CST et F3SCT) ;
* Assurer le suivi administratif et financier : saisie des engagements, gestion des factures ;
* Organiser des visites médicales et suivre la campagne des entretiens professionnels ;
* Gérer les dispositifs internes : jobs d'été, télétravail, véhicules de service, remboursements de frais et trousses de secours ;
* Apporter un appui au service prévention : saisir et mettre à jour des tableaux de suivi ;
* Être référent-e du Comité National d'Action Sociale.

Profil recherché

Connaissances en ressources humaines, statut de la fonction publique territoriale et relations sociales.
Aisance rédactionnelle et relationnelle, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral.
Sens de l'organisation et réactivité.
Discrétion et respect de la confidentialité.
La maîtrise des logiciels INSER et Berger Levrault est un véritable atout.

Qui sommes-nous ?

Moissy-Cramayel, 77 (18 390), poursuit avec maîtrise son développement économique et urbain dans le cadre de la ville nouvelle de Sénart et de la communauté d'agglomération de Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart (357 664 habitants), 5ème territoire Francilien. Une opération de renouvellement urbain, la création d'un écoquartier de 2 400 logements sur 77 ha, la construction de nouveaux équipements publics et l'extension de ses zones d'activité reflètent son dynamisme et les enjeux pour les années à venir.

À propos de l'offre

  • 01 64 88 15 40
    Temps complet : 37h30 par semaine - 5 semaines de congés + 15 jours d'ARTT

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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