Assistant-e Technique et Administratif-ve - COMMUNAUTE DE COMMUNES BASSE-ZORN
Référence : O067251114000492
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Hœrdt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de communes de la Basse-Zorn est idéalement située aux portes de Strasbourg dans un territoire dont la qualité du cadre de vie est un maître mot.
Nous recherchons un(e) agent(e) motivé(e), animé(e) par le sens du service public et l’intérêt général.
Au sein d’une équipe dynamique et engagée, vous intégrerez le Service Environnement où vous participerez à la gestion des abonnements, à la facturation et au suivi administratif du service, en lien direct avec les 8500 foyers du territoire.
Le poste est placé sous la responsabilité de la Responsable du Service Environnement.
Gestion des abonnements au service public des déchets (comptes usagers et badges de déchèterie) ; Élaboration, gestion et suivi de la facturation des ordures ménagères ainsi que la comptabilité liée ;
Renseignement et doléances des usagers, notamment quant à la facturation ;
Secrétariat du service Environnement.
L’attention des candidats est attirée sur les deux dimensions essentielles du poste : d’une part le lien avec les usagers qui nécessite diplomatie et capacité de gestion des conflits, d’autre part le volet comptable pour lequel est davantage attendu de la rigueur que des compétences poussées en la matière.
Profil recherché
Maîtrise des outils de la suite Office (Word, Outlook, Excel) et aptitude à se former sur des logiciels métiers.
Capacité à assimiler des procédures administratives et comptables et à traiter l’information avec efficacité.
Aisance à l’oral et qualité d’expression.
Sens du service public et de l’accueil des usagers.
Organisation, rigueur et gestion des priorités.
Aptitude à gérer les situations conflictuelles avec diplomatie, écoute et sens du dialogue.
Capacité à apporter des réponses claires et adaptées aux usagers.
Fiabilité et sérieux professionnel.
Esprit d’équipe et goût du contact.
Intérêt marqué pour la protection de l’environnement et sensibilité au développement durable.
À propos de l'offre
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Candidature complète, CV et lettre de motivation obligatoire,
à déposer sous :
service-rh@cc-basse-zorn.fr
à l'attention de la DGS, Madame Caroline Dollé de Ravinel
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
