Assistant éducatif petite enfance (h/f) - EPA MAISON DE L'ENFANCE
Référence : O026250926000672
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Saint-Paul-Trois-Châteaux
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'un établissement d'accueil de jeunes enfants de moins de 6 ans, l'animatrice petite enfance, sous la responsabilité de la responsable de service, interviendra au sein des sections de la très grande crèche (68 berceaux). Le poste est à temps complet.
Les missions de l'animatrice petite enfance seront notamment :
? Encadrement des enfants en respectant le projet éducatif en place
? Hygiène des espaces de vie de l'enfant
? Rôle pédagogique (travail en binôme avec l'Auxiliaire de puériculture ou l'EJE)
? Accueil du public (en binôme avec l'auxiliaire de puériculture ou l'EJE)
? Gestion de l'état du matériel
Les connaissances requises sont :
? Bonnes connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
? Connaître le rôle de chacun et le fonctionnement du service
? Bonnes connaissances sur les outils de transmission utilisés à la Maison de l'Enfance
? Capacités d'évaluation des besoins de l'enfant (connaissance du développement physique et psychologique de l'enfant)
Conditions d'accès au poste :
- CAP AEPE exigé
- Formation aux premiers secours (PSC1) souhaitée
- Expérience sur un poste similaire en très grande crèche de 1 an minimum exigée
Contrat à durée déterminée de 1 an.
35H ou 36H au choix en horaires variables sur une amplitude de 7h30 à 18H00.
Rémunération sur la grille d'adjoint territorial d'animation.
- Activités techniques :
- accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;
- création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- élaboration et mise en ½uvre des projets d'activités des enfants ;
- mise en ½uvre des règles de sécurité et d'hygiène ;
- participation à l'élaboration du projet d'établissement.
- SAVOIR-FAIRE :
- accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;
- création et mise en ½uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- élaboration et mise en ½uvre des projets d'activités des enfants ;
- mise en ½uvre des règles de sécurité et d'hygiène ;
- participation à l'élaboration du projet d'établissement.
Profil recherché
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant ;
- notions de psychologie infantile ;
- principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.) ;
- règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant ;
- principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- techniques d'écoute active, de communication et d'observation ;
- techniques de régulation et de résolution de conflits ;
- évolutions sociales des différentes formes de familles ;
- notions de réglementation en matière d'autorité parentale ;
- projet éducatif et pédagogique de la structure ;
- principes de l'organisation territoriale.
Qui sommes-nous ?
Etablissement d'accueil de jeunes enfants
À propos de l'offre
-
CV et lettre de motivation à l'attention de madame la Présidente par mail à [email protected] avant le 27/10/2025.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 17/11/2025
-
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
