Assistant Ressources Humaines - COMCO BRESSE HAUTE SEILLE
Référence : O039250224001210
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bletterans
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En étroite collaboration avec la coordinatrice RH, vous assurez le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.
1. Assurer les opérations liées à la paie
* Préparation, traitement, contrôle
* Mandatement
* Elaboration des déclarations de charges sociales
2. Gestion de la situation administrative et statutaire des agents
* Rédaction des actes administratifs
* Suivi des positions des agents
* Gestion des dossiers du personnel dans le respect de la législation du travail
* Suivi et gestion de l'absentéisme
Profil recherché
APTITUDES PROFESSIONNELLES :
* Connaissance du statut de la fonction publique territoriale (FPT)
* Connaissance de l'outil informatique indispensable
* Connaissance en gestion des Ressources Humaines de la FPT
* Capacité rédactionnelle et relationnelle
QUALITES PROFESSIONNELLES
* Discrétion professionnelle
* Être rigoureux et réactif
* Avoir un esprit d'analyse et de synthèse
* Avoir le sens de l'organisation
* Sens du travail en équipe
* Capacité d'écoute
À propos de l'offre
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Renseignements : Charline BRETIN, c.bretin@bressehauteseille.fr - 03 84 44 46 80
Candidatures (CV + lettre de motivation) à envoyer à M. le Président, Place de la Mairie - 39140 BLETTERANS ou par mail : accueil@bressehauteseille.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
