Assistant Ressources Humaines en alternance F/H à 100% au sein du Bureau des Emplois et des Effectifs
Référence : 2025-1892199
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Universitaire de Rennes
- Localisation : 35000 RENNES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales sont :
· Animation et suivi des groupes de travail dans l’écriture et l’actualisation des processus RH et de modèles de courriers
· Accompagnement RH des agents, en partenariat avec le gestionnaire et/ou le responsable du périmètre :
o Mise à jour des dossiers individuels des agents
o Rédaction des contrats, avenants, courriers, décisions
o Suivi des absences et saisie des éléments variables de paie
o Suivi des affectations
Profil recherché
Profil recherché :
Formation initiale :
· Issu d’un Bac+3 en Ressources Humaines, vous souhaitez réaliser une formation Bac+5 RH sur 1 ou 2 ans.
La connaissance du secteur hospitalier serait un plus.
Connaissances et aptitudes :
· Rigueur
· Organisation
· Esprit de synthèse
· Esprit d’équipe
Le poste à pourvoir est un poste en contrat d’apprentissage à compter de septembre 2025 pour une durée d’un ou deux ans.
Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s’engage pour l’inclusion des futurs agents en situation d’handicap.
Qui sommes-nous ?
Le CHU de Rennes recherche un Assistant Ressources Humaines en alternance F/H à 100% au sein du Bureau des Emplois et des Effectifs, de la Direction des Ressources Humaines.
Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d’hospitalisation de 1657 lits et 248 places.
Près d’un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. Chaque jour, son personnel sauve des vies et rend la santé à des centaines de patients. Des chercheurs y découvrent de nouvelles façons de détecter et de traiter la maladie.
Descriptif du service
Le Bureau des Emplois et Effectifs (BEE) est garant des pratiques RH, du suivi des effectifs et de l’application de la réglementation en vigueur du personnel non médical, soit un peu de plus de 8000 agents titulaires ou contractuels.
Sous la responsabilité de la coordinatrice RH, vous participerez activement à la structuration de process RH et à la vie du service.
À propos de l'offre
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Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu’au 01/05/2025.
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2025
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*Chargée / Chargé des compétences et de la mobilité professionnelle*
