Assistant ressources humaines (h/f) - Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Orne
Référence : O061260212000327
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Perche en Nocé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre de Gestion de l'Orne recherche pour une de ses collectivités affiliées un(e) Assistant(e) RH à raison de 15 heures hebdomadaire pour une durée de 3 mois.
En collaboration avec l’agent titulaire en charge des missions RH, l'agent recruté aura pour mission :
- d’effectuer les déclarations annuelles (Assurance statutaire, CNAS, SFT, FIPHFP, ATIACL…)
- de compléter le bilan social,
- de mettre à jour le dossier des agents et le tableau des effectifs
- de préparer la méthodologie pour la mise à jour du CHSCT, des lignes directrices de gestion, du règlement intérieur
- la gestion de la formation (bilan et projets de formations)
Profil recherché
- SAVOIRS :
Méthodes et techniques liées aux ressources humaines
Maîtrise des outils informatiques : traitement de texte, tableur, logiciel Berger Levrault, de paye, télédéclarations
- SAVOIR ETRE :
Rigueur, sens de l'organisation et discrétion
Qualité relationnelle et sens du travail en équipe
Réactivité et respect impératif des délais
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Il convient de faire parvenir un CV à l'adresse mail suivante : emploi@cdg61.fr (et non à la collectivité). -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 20/02/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
