Assistant ressources humaines (h/f) - CHATILLON S/CHALARONNE
Référence : O001251023001072
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châtillon-sur-Chalaronne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Châtillon-sur-Chalaronne, « l'Ain 'croyable cité de la Dombes », est située à 25 km de Bourg-en-Bresse et compte 5 500 habitants. La commune est labellisée 4 fleurs, Plus beaux détours de France, Station verte et Ville et Métiers d'Art. Les 70 agents sont répartis en 7 pôles (administratif, technique, culturel, écoles, sécurité, urbanisme et communication).
La collectivité recrute un assistant(e) en ressources humaines pour assurer le traitement la gestion administrative des carrières et des paies des agents du recrutement au départ de la Collectivité dans le respect des procédures réglementaires.
Agent travaillant au sein du service Ressources Humaines (rattaché au Pôle Administratif, placé sous l'autorité du Directeur Général des Services) comptant de 2 agents :
- 1 agent Responsable des Ressources Humaines, autorité directe
- 1 agent Assistant en Ressources Humaines
Temps complet, semaine de 35H00.
Cycle de travail: 4,5 jours / 5 jours
- Régime indemnitaire statutaire,
- 105 euros de chèques restaurant mensuel (participation employeur de 60% employeur),
- Participation employeur "prévoyance" maintien de salaire à hauteur de 30 euros,
- Adhésion au CNAS,
- Adhésion à l'amicale du personnel (à partir d'un an de contrat : environ 600 euros de chèques vacances).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001251023001072-assistant-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Respect de la confidentialité,
- Discrétion, autonomie, organisation, adaptabilité,
- Qualités relationnelles,
- Connaissances des mécanismes des métiers RH (paie, carrière, protection sociale),
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques,
- Niveau de diplôme requis : BAC+2.
Compétences requises
- Connaitre le statut de la Fonction Publique Territoriale,
- Maîtriser l'outil informatique et l'utilisation des logiciels de bureautique,
- La maîtrise du logiciel e-sedit RH de Berger Levrault serait un plus.
Contraintes éventuelles liées au poste :
- Travail de bureau,
- Respect impératif des délais de paie.
À propos de l'offre
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Cette offre vous intéresse ? Merci d'adresser votre candidature soit par mail : drius@chatillon-sur-chalaronne.org , soit par courrier à l'attention de Monsieur le Maire : 23 place de l'hôtel de ville - 01400 CHATILLON-SUR-CHALARONNE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 22/12/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie