assistant RH - Spécialisé QVCT - Commune de Gourbeyre
Référence : O971250526001284
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Gourbeyre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Rattaché à la DRH
Agent a une expérience confirmée de 10 ans en GRH
Agent ayant une culture territoriale et connaissance de l'environnement territorial
Gestionnaire RH
Expérience confirmée en QVCT
Gestion du CNAS, de l'action sociale et des relations avec le CDG
Gestion des projets QVCT
Chargée de prévention ,
Profil recherché
BAC +3
Technique d'accueil du public
Technique de communication personnes en difficultés ou agressives
Mission de base de l'organisation administrative
Connaître le contexte
SAVOIR-FAIRE
Maîtrise des outils bureautique
S'exprimé avec aisance et bienveillance
Réagir de façon adaptée aux situations imprévues
SAVOIR ETRE
Courtoisie, patience et amabilité
Diplomatie et discrétion.
Bonne capacité d'écoute,
Serviabilité, dévouement et disponibilité
Aisance relationnelle.
Méthode et organisation.
Bonne présentation.
Qui sommes-nous ?
Administration publique
Collectivité territoriale du Sud Basse-Terre
située entre Trois-Rivière et Basse-Terre
À propos de l'offre
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cv + lettre de motivation
recrutement.drh@ville-gourbeyre.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
