
Assistant RH en charge du recrutement et de la formation H/F
Référence : 2025-1875202
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Institut de Recherche pour le Développement (IRD)
IRD - Localisation : Aubervilliers - Campus Condorcet
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires selon la grille en vigueur
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le poste d’assistant RH est placé sous l’autorité hiérarchique de la conseillère RH en délégation régionale, en lien avec le RRH et en collaboration étroite avec les autres agents du service. Vous réalisez les activités de la gestion des ressources humaines en matière de recrutement, mobilité et formation.
Vos activités sont les suivantes :
En collaboration avec le service emploi carrière de la DRH :
Accompagner et informer les unités de recherche dans leur demande de moyens en personnels et leur gestion RH
Préparer, en lien avec la RRH, les CSPR régionaux DR IDF OUEST
Conseiller les responsables de structures dans le cadre de recrutements de personnels sous contrat (sous convention, VI, VIA, CDD courte durée, longue durée…).
Contrôler la recevabilité et la complétude des dossiers de candidatures.
Conduire des entretiens de présélection ou de façon conjointe avec les responsables de structures et les directeurs d’unité
Mettre en œuvre le recrutement administrativement en collaboration avec les assistantes RH
En collaboration avec le service développement des talents et qualité de vie au travail de la DRH :
Mettre en œuvre le plan de formation sur le périmètre de la délégation
Recenser les besoins en formation des personnels de la délégation et des unités rattachés à la délégatio
Analyser les demandes de formatio
Informer, conseiller les agents et les responsables de structures en matière de formation individuelle
Instruire les demandes de formation des agents
Rendre compte de son activité régulièrement auprès de la conseillère RH et la RRH.
Rédiger des comptes rendus d’entretien
Produire des tableaux de bord et en assurer le suivi.
Profil recherché
Vous avez développé les compétences suivantes :
Connaissances générales de la gestion des ressources humaines
Connaissance de l’organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique
Maîtrise des outils bureautiques.
Conduire un entretien.
Animer une réunion.
Savoir rendre compte.
Planifier les activités.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
- Spécialisation Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
L’Institut de recherche pour le développement (IRD) est un organisme de recherche public français pluridisciplinaire qui est fondé sur un modèle original de partenariat scientifique équitable avec les pays du Sud et une science interdisciplinaire et citoyenne, engagée pour la réalisation des Objectifs de Développement Durable.
Une science engagée
L’IRD co-produit une science d’excellence et d’exigence, de standard international, qui nourrit décisions et politiques publiques. Pour cela, l’IRD dispose de plus de 2200 femmes et hommes répartis au sein de 4 délégations régionales, 35 représentations en Outre-mer et à l’international et 79 unités mixtes de recherche. L’Institut est placé sous la double tutelle du ministère chargé de l’Enseignement supérieur et de la Recherche et celui de l’Europe et des Affaires Étrangères.
Notre mission
La mission première de l’IRD est de produire de la science focalisée sur la zone intertropicale et méditerranéenne et fondée sur un partenariat scientifique équitable avec les communautés d’enseignement supérieur et de recherche (ESR) des pays et régions concernés.
L’objectif est le renforcement des capacités propres de l’enseignement supérieur de la recherche (ESR) des pays partenaires. Cela vise à contribuer, d’une part, aux avancées de la science universelle, d’autre part, à la satisfaction des besoins de leurs populations, en particulier les plus vulnérables.
Ensemble, scientifiques et partenaires de l’Institut proposent des solutions concrètes pour répondre aux défis globaux auxquels les sociétés et la planète font face. Cette relation gagnante-gagnante fait de la science et de l’innovation des leviers majeurs du développement.
Descriptif du service
Vous serez affecté au sein du service des ressources humaines de la délégation régionale Ile-de-France & Ouest composé de 9 personnes sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines qui est composé de : 3 assistantes RH paie et carrière, 1 coordinatrice RH, 1 assistante chargée du recrutement, de mobilité et de formation, 1 conseillère RH, 1 référente handicap et 1 assistante sociale.
Rejoindre notre équipe c’est développer une mission de proximité auprès des unités de recherche au sein d’une équipe dynamique et créative.
À propos de l'offre
-
POSTE UNIQUEMENT RESERVE AUX FONCTIONNAIRES
Vous avez le goût du travail d’équipe avec des capacités d’écoute et d’analyse, ainsi qu’un excellent relationnel, vous avez le sens de la communication, savez faire preuve de pédagogie et de discrétion.
Accompagner les agents et les équipes demande de l’engagement et de l’exigence ce qui permet à l’IRD de développer une politique RH ambitieuse
Les postes ouverts à la mobilité sont accessibles aux fonctionnaires dont le corps est inférieur, égal ou supérieur au corps du poste.
L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences.
L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité.
L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires.
En rejoignant l’IRD, vous bénéficierez :
De 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire)
Tickets restaurants ou d’une restauration collective (en fonction du site)
Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturelles
Participation à hauteur de 15€/mois pour la protection sociale -
Vacant à partir du 01/07/2025
-
Assistante / Assistant de formation