Assistant services à la population (h/f) - C.C.A.S. EYSINES
Référence : O033250121001256
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Eysines
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer le lien entre les locataires des Résidences autonomie, leurs familles et la collectivité
Veiller au bon fonctionnement de la Résidence autonomie, dans le respect des règles de sécurité des biens et des personnes et du Règlement intérieur
Participer à la gestion locative et au parcours d'accompagnement médico-social des résidents.
Objectifs :
*Accueillir et renseigner les visiteurs et les occupants de la résidence autonomie.
*Assurer l'entretien courant de la résidence et réaliser ou coordonner des opérations de petite maintenance
*Participer à la gestion locative et au parcours d'accompagnement médico-social des résidents.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250121001256-assistant-services-population?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences :
- Avoir une bonne connaissance des publics âgés et des mécanismes de prévention de la perte d'autonomie
- Avoir une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et d'un CCAS
- Avoir une bonne connaissance des acteurs du champs de la gérontologie
- Avoir une connaissance de l'utilisation des outils informatiques usuels
- Disposer de compétences techniques polyvalentes de base en matière d'électricité, de plomberie et de bricolage
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
- Savoir gérer les urgences
- Savoir identifier, anticiper les situations à risques et prévenir les incidents
- Savoir rendre compte de son activité et tenir des registres de suivi
- Connaitre les gestes de premiers secours
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
Exigences requises :
- Disposer de fortes capacités d'adaptation, d'organisation et d'autonomie
- Avoir le sens de l'observation
- Respecter les obligations de discrétion et de confidentialité ainsi que les règles de déontologie
- Savoir échanger avec tact et diplomatie, fermeté et pédagogie, en fonction des interlocuteurs (résidents, prestataires, partenaires...)
- Avoir le goût du contact humain et savoir faire preuve d'empathie
- Être disponible
- Permis B souhaité
- Formation Gardien d'immeubles appréciée
Contraintes particulières :
- Présence de nuit obligatoire au moins 3 jours fixes par semaine
- Remplacements et interventions ponctuelles au sein de la Résidence autonomie Sourire d'Automne d'Eysines.
- Remplacements ponctuels au sein du service restauration de la Résidence autonomie MIGRON en l'absence de l'agent en charge du service restauration sur le site
À propos de l'offre
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Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à ressources.humaines@eysines.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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*Responsable de service médical*
