Assistant services à la population (h/f) - VILLERS-MARMERY
Référence : O051241022000636
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villers-Marmery
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 795 euros brut € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Accueil des clients - écoute des besoins et conseils - Vente de produits et services de la Poste communale- réalisation de services postaux -réalisation de services financiers- tenue de la caisse-suivi des stocks et inventaire
- accueillir et orienter le public (accueil physique et téléphonique ;
- identification des besoins des clients
- promotion et vente des différents produits proposés par la Poste
- respect des process de gestion des stocks, de la caisse et des standards de la Poste
Profil recherché
- SAVOIR FAIRE :
- adapter et organiser les services d'accueil dans un objectif de proximité (guichet unique, guichet annexe, etc.) ;
- optimiser la gestion des flux et les temps d'attente ;
- être capable d'assurer une veille réglementaire et juridique ;
- SAVOIR ETRE :
- avoir le goût pour le contact et l'accueil du public ;
- être capable de gérer des demandes très variées et s'y adapter;
- avoir le sens de l'organisation et du service public (déontologie et discrétion) ;
- disposer de qualités relationnelles (Relations directes et permanentes avec la population et les organismes publics).
À propos de l'offre
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ouverture sur 3 matinées par semaine
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
