Assistant social de proximité - PLOERMEL - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU MORBIHAN
Référence : O056250701001236
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Ploërmel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Département du Morbihan recherche un assistant social de proximité pour le CMS de PLOERMEL.
Qui sommes-nous ?
Le département du Morbihan, c'est près de 3000 collaborateurs ½uvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l'ensemble du territoire. Echelon de la solidarité territoriale, le département du Morbihan innove au service du public. Un territoire unique situé entre terre et mer (900 km de littoral), le Morbihan s'illustre de paysages uniques et d'une grande diversité de territoires.
Pour mieux nous connaitre, c'est par ici ? https://www.morbihan.fr/
Rejoignez-nos équipes !
Votre environnement de travail
La direction générale adjointe solidarités intervient dans les domaines suivants : la protection maternelle et infantile, l'action sociale, la protection de l'enfance, l'insertion et emploi, les personnes âgées, les personnes handicapées et l'habitat-logement.
Au sein de la direction du développement social et de l'insertion, en tant qu'assistant social de proximité, vous participerez à l'action sociale territoriale en facilitant l'accès aux droits des personnes les plus précaires au moyen d'entretiens individuels ou d'actions collectives.
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de territoire, vos missions principales consisteront à :
· Intervenir auprès de personnes confrontées à des difficultés économiques, d'insertion, familiales, de santé ou de logement
· Accueillir, soutenir, orienter et accompagner la personne en vous appuyant sur ses potentialités
· Conduire des entretiens d'aide, évaluer les situations, élaborer un projet global d'intervention avec les personnes
· Mettre en place les interventions et actions collectives de prévention auprès des publics demandeurs ou signalés.
· Instruire et rédiger les dossiers d'accès aux droits ou de demandes d'aides auprès des organismes concernés
· Participer aux évaluations dans le cadre de la protection des mineurs et des majeurs
Ce poste est fait pour vous SI...
· Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'assistant du service social (DEASS).
· Vous maitrisez le cadre réglementaire et institutionnel de l'action sociale et, vous êtes en mesure de les appliquer au regard des procédures et dispositifs départementaux.
· Vous disposez d'une bonne connaissance des techniques de conduite d'entretien et d'élaboration de diagnostic global (socio-éducatif, sanitaire, financier et familial des personnes en difficultés)
Profil recherché
Et si,
· Vous savez vous exprimer tant à l'oral qu'à l'écrit
· Vous êtes autonome, curieux et porteur d'innovation.
· Vous êtes en capacité de gérer vos émotions et de prendre du recul face aux situations parfois difficiles des usagers
Conditions d'exercice du poste :
· Poste à pourvoir à temps plein (cycle de travail 39h+RTT)
· Permis B valide obligatoire
· Gestion du temps de travail avec plages fixes et variables- badgeage
· Télétravail possible
· Ordinateur portable
Conditions de rémunération et avantages :
· Régime indemnitaire + SEGUR
· Participation employeur aux cotisations de mutuelle santé et de prévoyance labellisées (sous conditions)
· Forfait mobilité durable
· Compte épargne temps
· Adhésion CNAS et comité d'½uvres sociales interne (sous conditions)
· Carte resto
· Politique de formation dynamique
À propos de l'offre
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Conditions pour postuler :
Vous êtes fonctionnaire ou lauréat(e) de concours du grade correspondant au niveau d'emploi et vous êtes lauréat(e) du diplôme d'assistant social.
Pour les candidats contractuels, ce poste peut être accessible pour une durée de 3 ans maximum, renouvelable dans la limite de 6 ans et pouvant conduire à l'octroi d'un CDI à l'issue.
La collectivité est investie dans l'accompagnement des collaborateurs reconnus travailleurs handicapés. L'ensemble des recrutements s'effectuent par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap (bénéficiaires de l'obligation d'emploi).
Votre candidature en ligne, à l'attention du Président du Conseil départemental, devra comporter un CV, une lettre de motivation et la copie de votre diplôme. Pour les candidats titulaires externes, transmettre obligatoirement votre dernier arrêté de situation administrative.
Renseignements complémentaires auprès de Madame Sandra DAYON, responsable de territoire T6 (02.97.73.22.00).
Sous réserve de modification, les entretiens se dérouleront à la DGAS - 64 rue Anita Conti à VANNES, le 11/09/2025. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
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Besoin du service, nature des fonctions ou emploi à temps non complet dans un établissement hospitalier ou médico-social - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi dans un établissement hospitalier ou médico-social et avec une des caractéristiques suivantes : l'emploi exercé ne correspond à aucun corps des fonctionnaires hospitaliers, ou concerne des fonctions nouvellement prises en charge par l'administration ou nécessitant des connaissances techniques hautement spécialisées, ou s'exerce à temps non complet de moins de 17h30 hebdomadaire. Le contrat proposé peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Travailleuse sociale / Travailleur social
