assistant social polyvalent - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES ALPES DE HAUTE PROVENCE

Référence : O004241127000120

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Digne-les-Bains
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

- Apporter écoute, soutien, aide individuelle ou collective à toute personne ou catégorie de personnes se présentant spontanément au service ou signalée, dans le but de leur permettre de trouver ou retrouver leur autonomie,
- réaliser un diagnostic social, une orientation, un plan d'actions au regard de toute problématique mais plus particulièrement dans les domaines de l'insertion, de la prévention et de la protection de l'enfance et des adultes vulnérables, des personnes âgées et en situation de handicap, dans le cadre des dispositifs réglementaires.

* Accueil, écoute, information, orientation des usagers,
* médiation entre les usagers et les organismes,
* accompagnement social individuel : élaboration avec les usagers d'un diagnostic social et d'un projet d'intervention prenant en compte la globalité de la situation de la personne dans le respect des textes législatifs et réglementaires,
* intervention sociale collective : diagnostic de problématiques pouvant être traitées collectivement et accompagnement de groupes dans la résolution de leur(s) difficulté(s),
* contribution au repérage et à l'analyse des besoins sociaux du territoire,
* participation aux différentes instances internes et externes,
* entretiens individuels sur rendez-vous ou en permanence,
* visites à domicile,
* réalisation de rapports et évaluations sociales (dont rapports protection de l'enfance et adultes vulnérables, signalements, demandes d'aides éducatives), évaluation de la vulnérabilité, aide à la rédaction de contrat d'engagement réciproque pour les allocataires du RSA...

Profil recherché

Diplôme d'Etat d'assistant de service social ou en travail social exigé
Titulaire du permis B
Connaissances :
Connaissance des compétences du Département en matière d'action sociale
Connaissance des dispositifs sociaux et de l'environnement social, économique et institutionnel
Connaissances de base en psychologie et en sociologie
Connaissances juridiques, administratives et législatives en matière d'aide sociale
Maîtrise de la technique de conduite d'entretiens individuels
Maîtrise des outils bureautiques
Aptitudes professionnelles :
Capacité à analyser et évaluer les situations
Communication écrite et orale
Capacité à hiérarchiser les urgences et à s'organiser
Capacité rédactionnelles
Comportements professionnels - motivations :
Ecoute
Empathie
Sens des relations interpersonnelles
Sens du travail en équipe
Motivation pour l'accompagnement des personnes
Polyvalence
Capacité à prendre de la distance

À propos de l'offre

  • Environnement du poste
    Travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire du service territorial d'action social
    Relations avec : services sociaux spécialisés, services de l'Etat, écoles, CCAS, mairies, associations, secteur caritatif, secteur médical, etc...

    Rattachement hiérarchique
    Le chef de service territorial des Vallées de la blanche et de l'Ubaye

    Nature du poste
    Poste permanent à temps complet
    Résidence administrative : Barcelonnette
    Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans

    Contexte d'exercice
    Déplacements sur le secteur
    Titulaire du permis B
    Utilisation de l'outil informatique (Word, messagerie) et saisie dans logiciel Solis demandée
    Cette fiche de poste est susceptible d'évoluer en fonction des besoins du service

    Rémunération
    Statutaire + RIFSEEP (groupe 2) + CTI + CIA
    CNAS + tires restaurant + mutuelle + prévoyance

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

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