Assistant social polyvalent de secteur Granvillais (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE

Référence : O050240425000450

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : GRANVILLE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein du territoire de solidarité et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par une adjointe au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit.

Activités principales :
Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité
Activité 1 : informer et orienter les usagers
Activité 2 : évaluer la situation des usagers et élaborer avec eux un diagnostic psychosocial
Activité 3 : leur proposer un accompagnement social et éducatif
Activité 4 : instruire en tant que de besoins et en fonction d'un plan d'aide à mettre en ½uvre des demandes d'aides financières et aider à la complétude de divers dossiers administratifs
Activité 5 : effectuer des signalements auprès de l'autorité judiciaire afin de protéger les personnes vulnérables

Mission 2 : concourir à la mission protection de l'enfance
Activité 1 : évaluer les informations préoccupantes
Activité 2 : rédiger des rapports d'évaluation et préconiser les actions à mettre en ½uvre
Activité 3 : instruire si besoin des demandes d'aide relevant de l'aide sociale à l'enfance
Activité 4 : développer un réseau partenarial avec les différents acteurs contribuant à la protection de l'enfance

Mission 3 : contribuer à la mission insertion
Activité 1 : accompagner les bénéficiaires du revenu de solidarité active
Activité 2 : élaborer, suivre et mettre en ½uvre les contrats d'engagement réciproque
Activité 3 : instruire les demandes d'aide dans le cadre des dispositifs envers les jeunes et de l'habitat

Mission 4 : participer à l'intervention sociale d'intérêt collectif
Activité 1 : analyser les besoins collectifs
Activité 2 : construire un projet d'action adapté aux besoins et aux spécificités des publics accueillis
Activité 3 : animer et conduire une intervention
Activité 4 : évaluer l'action menée

Mission 5 : participer au développement social territorial
Activité 1 : contribuer à l'étude de besoin au niveau du territoire
Activité 2 : participer à la mise en ½uvre des projets territoriaux de développement social

Profil recherché

Compétences :
Connaissance du cadre juridique de l'action sociale et des techniques d'évaluation de situation et de réalisation d'un diagnostic social.
Utilisation de base des outils informatiques et bureautiques.
Qualités relationnelles permettant de gérer les relations avec les collègues, les partenaires et les usagers.
Qualités d'analyse et de synthèse.
Rigueur.
Disponibilité et adaptabilité.
Titulaire du permis de conduire B.
Profil :
Diplôme requis : diplôme d'État d'assistant de service social.

À propos de l'offre

  • Personne à contacter pour les renseignements sur le poste :
    Maïmouna Leboucher, adjointe au responsable du territoire de solidarité du Granvillais, 02 33 91 14 00
    Personne à contacter pour les renseignements administratifs :
    Valérie Hoarau, référente recrutement, 02 33 05 95 42
    Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :
    Monsieur le président du conseil départemental de la Manche
    Direction des ressources humaines
    Conseil départemental de la Manche
    50050 Saint-Lô cedex

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2024
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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