Assistant technique en résidence autonomie ou en E.H.P.A.D (h/f) CDD 3 mois
Référence : O006240909000282
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Nice
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction Vie des Séniors et Autonomie, du Centre Communal d'Action Sociale ( CCAS) est une Direction opérationnelle sur l'ensemble du parcours des personnes âgées, en particulier pour la gestion de structures d'hébergement accueillant les séniors les plus fragiles.
En qualité d'Assistant technique en résidence autonomie ou en EPHAD H/F, vous assurerez :
- L'entretien des espaces verts et annexes extérieurs ;
- Les petits travaux de bricolage, hors services dépannages spécifiques ;
- La gestion des stocks , des commandes et des inventaires ;
- La sureté dans l'établissement et ses extérieurs ;
- La sécurité incendie ;
- La surveillance des dépenses des fluides et les relevés ;
- La sensibilisation aux gestes éco responsables (résidents et agents).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006240909000282-assistant-technique-residence-autonomie-ou-e-h-p-a-h-f-cdd-3-mois?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière Technique.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Domaine de diplôme :
- CAP ou BEP d'Employé des collectivités ou CAP A.T.M.F.C. (Assistant Technique en milieu familial et collectif) ou tout diplôme technique + Permis B + Niveau d'habilitation électrique BS (2 jours).
Compétences :
- Bonne connaissance des techniques de travail ;
- Aptitude à utiliser le matériel mis à disposition et à l'entretenir ;
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Bonne connaissance des produits d'entretien et de leur réaction ;
- Connaissance des plantes toxiques ;
- Habilitation électrique ;
- Ne pas avoir de restrictions médicales.
Qualités recherchées :
- Créativité ;
- Ingéniosité, Polyvalence ;
- Aptitude à travailler et à s'intégrer à une équipe pluridisciplinaire ;
- Aptitude au bricolage ;
- Habileté manuelle ;
- Esprit d'initiative ;
- Autonomie ;
- Sens des responsabilités ;
- Rigueur ;
- Sens de l'organisation ;
- Dynamisme ;
- Sens de l'urgence / Réactivité ;
- Adaptabilité ;
- Aptitude relationnelle avec les seniors ;
- Sens de l'écoute ;
- Disponibilité ;
- Discrétion.
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 3 mois
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
4 Place Pierre Gautier
06000 NICE -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 04/01/2025
-
Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
