Assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) - COMMUNE DE MONTELIER

Référence : O026251202000806

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Montélier
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + RIFSEEP + Plurelya € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Située à l’Est de la ville de Valence, la commune de Montélier bénéficie d’une situation privilégiée et de nombreux équipements sportifs et culturels, parcs et jardins dans un cadre de vie préservé.
La commune de Montélier souhaite pourvoir son service administratif d'un(e) assistant(e) administratif(ve), nouveau besoin, lié au développement de la commune.
Placé sous l’autorité du Maire et de la DGS.

- Gestion du service élection : gestion des électeurs et scrutins
- Suivi des contrats de la collectivité
- Gestion des baux (professionnels, commerciaux, particuliers) : élaboration, suivi, encaissement
- Gestionnaire RH (carrières, paie) en binôme
- Suivi des actes réglementaires de la collectivité
- Binôme suivi administratif des marchés publics (logiciel AWS, Marco Web)

Profil recherché

Connaissances :
- Expérience significative exigée notamment d'un service élection
- Statut de la fonction publique territoriale
- Nomenclature M57
- Code de la commande publique
- Droit des baux, conventions, contrats, ….
- Connaissance des logiciel berger Levrault (comptabilité, élection, ressources humaines)

Savoir être
- Qualité organisationnelle, rédactionnelle et relationnelle
- Rigueur
- Autonomie
- Discrétion

À propos de l'offre

  • Lettre de motivations et CV obligatoires

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 02/02/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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