Assistant(e) comptable - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE PUISAYE-FORTERRE

Référence : O089260202000767

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Fargeau
Domaine : Finances publiques
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Assurer la gestion comptable des dépenses et des recettes courantes.
Garantir l’équilibre et la conformité avec la législation et les règles de la comptabilité publique

Suivi et contrôle de l’exécution budgétaire:
Gérer les fichiers de tiers sur une base de données
Réaliser les engagements comptables
Saisir et suivre l'exécution des différentes émissions (mandats et titres)
Suivre les régies et la trésorerie
Vérifier la disponibilité des crédits et du rythme de la dépense
Déterminer les imputations comptables et les pièces justificatives
Gérer le suivi comptable des baux (mise à jour, impayés…)


Gestion de l'information, classement et archivage des documents :
Réceptionner, enregistrer et vérifier des dossiers
Trier, classer et archiver des documents S
Synthétiser et présenter des informations
Rechercher et diffuser des informations
Relations avec les fournisseurs, débiteurs et le service de gestion comptable
Gestionnaire Chorus

Profil recherché

Connaissances théoriques (savoir)
Connaissance de la comptabilité publique vivement souhaitée

Connaissances techniques (savoir-faire)
Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment JVS et Excel

Attitudes comportementales (savoir-être)
Aptitudes à travailler en équipe
Esprit d’analyse et de synthèse
Rigueur dans l’organisation du travail et du suivi des dossiers
Autonomie dans la réalisation de ses missions

Qui sommes-nous ?

Issue d'une fusion de 3 intercommunalités et de 2 syndicats mixtes, la Communauté de communes de Puisaye-Forterre créée au 1er janvier 2017, forte de plus de 100 agents, réunit 57 communes et 35 968 habitants. Elle est située dans le département de l'Yonne, en région Bourgogne Franche Comté.

À propos de l'offre

  • Travail en bureau
    Déplacements au sein des services ou auprès des partenaires et interlocuteurs externes
    Rythme de travail souple nécessitant une grande réactivité et une grande disponibilité.
    Pics d’activité liés aux saisies budgétaires
    Horaires réguliers
    Poste à temps plein avec au choix 35h ou 37h30 avec 15 RTT (plages horaires fixes et variables).
    Télétravail possible (deux jours par mois).
    CNAS.
    Participation aux frais de formation.
    Régime indemnitaire.
    Participation employeur à la prévoyance
    Participation employeur mutuelle santé
    Bureau basé à Saint-Fargeau

    Les candidatures (CV et lettre de motivation obligatoires) sont à adresser à l'attention du Président et à envoyer par mail à l'adresse suivante : rhccpf@cc-puisayeforterre.fr ou par courrier à : CC Puisaye-Forterre - service RH - 4 avenue du Général Leclerc – 89170 Saint-Fargeau. Les candidatures sans lettre de motivation ne pourront être étudiées.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 09/03/2026

  • Gestionnaire de comptabilité

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