Assistante comptable et financière (H/F) - ST MARCELLIN VERCORS ISERE COMMUNAUTE

Référence : O038260129001437

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Marcellin
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Date limite de candidature : 28/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au coeur du territoire du Sud-Grésivaudan, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté (19 communes - 27 000 habitants) assure la gestion de nombreuses compétences au service du développement local et du quotidien de ses habitants.

Le service finances, rattaché à la Direction de l'administration générale et des ressources, assure la gestion financière, budgétaire et comptable de la communauté de communes, soit 1 budget principal et 9 budgets annexes (M14, M57 et M49), représentant environ 18 000 pièces comptables annuelles.

L'équipe, composée de 6 chargés de gestion comptable et financière et d'un responsable de service, travaille en collaboration étroite avec l'ensemble des services

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260129001437-assistante-comptable-financiere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Formation en comptabilité, finances publiques ou gestion
- Maîtrise des règles de la comptabilité publique et de l'élaboration budgétaire
- Connaissance du cadre réglementaire des marchés publics
- Maîtrise du tableur Excel (fonctions avancées) indispensable
- Expérience en saisie de mandats et de titres exigée
- La connaissance du suivi AP/CP serait un atout

De formation comptable ou financière idéalement ou avec une expérience déjà éprouvée, vous maîtrisez les règles de la comptabilité publique et les règles d'élaboration budgétaire. Vous avez une connaissance de l'exécution des marchés publics.

Vous avez déjà pratiqué la saisie de mandats ou de titres. La gestion des AP/CP serait appréciée.

Une très bonne maîtrise des fonctions d'Excel est nécessaire pour la réussite à ce poste.

Vous aimez le travail en transversalité et le partage d'expériences. Vous avez un esprit d'initiative, une capacité d'adaptation et le sens du service public.

Vous savez gérer les pics d'activité liés au calendrier budgétaire (opérations de fin d'année, vote du budget, ...)

À propos de l'offre

  • Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 31/03/2026
  • Gestionnaire de comptabilité

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