ASSISTANT(E) DE DIRECTION DU CENTRE SOCIAL - ROISSY EN BRIE
Référence : O077260106000109
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Roissy-en-Brie
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels A partir de 2115 € brut mensuel + primes annuelles € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
LA VILLE DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE
1 ASSISTANT(E) DE DIRECTION DU CENTRE SOCIAL ET CULTUREL "Les Airelles"
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels
LES SPECIFICITES DU POSTE :
Le poste proposé est à temps complet (37h25 par semaine – 25 CA + 13 RTT).
Contraintes : Possibilité d’activités le samedi et en soirée en fonction des actions menées.
A la rémunération s’ajoutent la prime annuelle versée en novembre, le CIA versé en juin ou encore le Forfait Mobilité Durable versé en janvier (sous condition).
Participation à la mutuelle, prévoyance et politique dynamique en matière de formation.
Les agents bénéficient des prestations du CNAS.
Le Centre Social et Culturel « Les Airelles » recherche un(e) assistant(e) de direction pour compléter ses équipes.
Vous êtes rigoureux, vous savez travailler en équipe, vous avez le sens de la discrétion et des priorités, ce poste est fait pour vous !
VOS MISSIONS :
Sous la responsabilité de la directrice du Centre Social et Culturel « Les Airelles », l’assistant(e) de direction prend en charge les missions de secrétariat diverses. Il assure également, en remplacement, l’animation d’accueil de la structure.
Assistanat de direction :
- Gestion de l’agenda, classement et organisation des dossiers
- Aide à la préparation des dossiers et suivi
- Filtrage des appels téléphonique de la directrice de structure
- Préparation et organisation des réunions
- Gestion administrative du courrier
- Conception et utilisation de tableaux de suivi
- Suivi administratif du personnel / Gestion des salles mises à disposition
- Organisation de la logistique et réalisation des commandes de matériels, de fournitures, de consommables…
Accueil des usagers :
- Intégration des familles sur le logiciel dédié / création des activités
- Inscriptions des usagers aux différentes activités de la structure
- Remplacement de l’animateur d’accueil en cas d’absence
Missions de comptabilité :
- Elaborer les bons de commande (suivi des budgets par activité)
- Participation à la gestion de la régie de recettes
- Gestion du stock des fournitures de la structure
Profil recherché
VOTRE PROFIL
Vous avez une expérience réussie sur un poste administratif, vous avez le sens de l’organisation et savez prioriser vos tâches.
De nature polyvalente, vous maîtrisez l’outil informatique et les missions d’assistanat de direction.
Dynamique, vous êtes force de proposition et vous êtes connu pour votre sens de l’écoute, de l’accueil et pour votre diplomatie.
Qui sommes-nous ?
Proche de Paris et des grands axes (A4/A104), la ville de Roissy-en-Brie se veut dynamique et moderne tout en conservant sa nature et ses bois qui représentent encore 50% du territoire communal. Desservie par le RER E, la collectivité compte près de 23 500 habitants et plus de 500 collaborateurs.
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
M. François BOUCHART
9 rue Pasteur
77680 ROISSY EN BRIE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 07/03/2026
-
Assistante / Assistant de direction