ASSISTANTE DE DIRECTION H/F - COMMUNE DE ROGNAC

Référence : O013240403001079

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : ROGNAC
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé(e) sous l'autorité directe du directeur général des services, l'assistant(e) du DGS aura pour mission d'apporter un appui administratif et logistique à l'organisation des activités de la direction générale des services.

Disposant d'une formation supérieure on équivaut, vous justifiez idéalement d'une expérience confirmée sur des fonctions similaires, ainsi que d'une expertise reconnue du fonctionnement des collectivités territoriales.
Vous être reconnu pour vos aptitudes relationnelles et vous savez travailler en transversalité avec les services. Rigoureux (euse) et méthodique, vous disposez d'un bon sens de 1'organisation et savez prioriser vos missions et activités.
Doté(e) d'un grand sens du service public, vous faites preuve de réserve et de confidentialité. Vos qualités rédactionnelles ne sont plus à prouver et vous maîtrisez World, Excel, Outlook. Power Point. Vous êtes autonome, polyvalent(e) et disponible.
Votre capacité d'adaptation, votre aisance à l'oral et votre ouverture d'esprit seront les qualités requises pour la réussite dans ce poste dans un environnement exigeant et très stimulant."

- MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE
Accueil et information
"* Assurer l'accueil téléphonique et physique de la direction générale
* Renseigner, informer, orienter les interlocuteurs
* Diffuser l'information auprès des différentes directions
Secrétariat
* Gérer l'agenda du Directeur Général des Services et de la Directrice Générale Adjointe aux Ressources
* Organiser les réunions : convocations, réservations, préparation des documents et transmission
* Concevoir, rédiger et mettre en forme des courriers, notes, comptes rendus et rapports
* Assurer la gestion et le suivi du courrier et des parapheurs Réaliser le classement et l'archivage, ainsi que la mise à jour de bases de données et de fichiers"
Gestion administrative
* Prendre en charge le suivi de dossiers de la Direction
* Apporter son appui au service des assemblées dans l'organisation des conseils municipaux
* Assurer les missions de Référent RH pour la Direction
* Gérer l'ensemble de la logistique de la Direction
* Assurer les réponses en lien avec la commission d'accès aux documents administratifs
* Elaborer et suivre des tableaux de bords.

Profil recherché

Profil recherché
* Expérience en assistanat de direction
* Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de Ieurs processus de décision
* Savoir gérer les priorités, respecter les délais et gérer les urgences
* Savoir prendre des notes, rédiger des courriers, des comptes rendus et des rapports
* Maîtrise de l'outil informatique, (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
* Discrétion et sens du devoir de réserve
* Sens des relations humaines, diplomatie
* Réactivité, capacité à anticiper
* Autonomie

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature avant le 30 avril 2024.
    ( lettre de motivation +cv)
    À Mairie de Rognac
    Service des ressources Humaines
    Hôtel de ville - 1 Place de L'hôtel de ville
    13340 Rognac

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 02/06/2024
  • Assistante / Assistant de direction

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