Assistant(e) de gestion administrative - MAIRIE DE MERICOURT
Référence : O062251010000804
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Méricourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif des services techniques.
Suit les dossiers administratifs et gère les dossiers selon l'organisation des interventions techniques.
Assiste un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail des services techniques.
" Traitement des dossiers et saisie de documents
" Accueil physique et téléphonique
" Gestion de l'information, classement et archivage de documents
" Planification et suivi
Profil recherché
Bonne connaissance du fonctionnement d'un service public et d'une collectivité territoriale.
Maîtrise les techniques de recherche, classement et archivage.
Maîtrise les logiciels bureautiques et logiciels métiers.
Maîtrise les techniques d'accueil et de communication (physique, téléphonique et numérique).
À propos de l'offre
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Courrier de motivation et CV à envoyer à Monsieur le Maire
Place Jean Jaurès
62680 MERICOURT
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
