ASSISTANTE DE GESTION ADMINISTRATIVE - MAIRIE DE MERLIMONT
Référence : O062250314000583
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Merlimont
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein d'une collectivité, il ou elle accueille, oriente et renseigne le public.
Accueil physique et téléphonique
Suppléance en cas d'absence du chargé de mission aménagement du territoire : Urbanisme scan
Recensement militaire
Secrétariat de tous les services
Enregistrement du courrier « arrivé » et « départ »
Suppléance en cas d'absence du binôme
Mission ponctuelle : suppléance exceptionnelle en cas d'absence du secrétariat des élus et du service communication (prise de rdv, agenda, appels téléphoniques ....).
Profil recherché
Accueil physique et téléphonique
- Accueillir le Public
- S'exprimer correctement
- Identifier et Gérer les demandes
- Rechercher un acte avec les tables décennales
- Techniques et Règles de base en orthographe et grammaire
- Techniques et outils de communication
- Techniques d'écoute
- Fonctionnement, activités, procédures et partenaire du service ou de la collectivité
- Logiciels bureautiques (Word, Excel, INTERNET)
- Techniques de classement
- Code Civil
Sens du service public,
Etre à l'écoute
Rigueur, organisation, autonomie, réactivité
Intégrité, discrétion,
Esprit d'équipe
Application des consignes
Polyvalence et adaptation aux situations
À propos de l'offre
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CV + lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
