Assistant(e) en gestion des ressources humaines - MAIRIE DE SAINT MICHEL CHEF CHEF
Référence : O044250505000212
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Michel-Chef-Chef
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Développement des Ressources Humaines, paie, administration, gestion du suivi administratif du personnel
Recrutement de 4 mois dans l'attente du recrutement d'un titulaire de catégorie B
GESTION DE LA PAIE
Préparation, traitement, contrôle et mandatement
Déclarations mensuelles et annuelles
GESTION DE LA SITUATION ADMINISTRATIVE ET STATUTAIRE DES AGENTS
Mise à jour et suivi des dossiers des agents (activité, congés, maladie, disponibilité, formation...)
Gestion de la carrière, mise en uvre des dispositions statutaires (avancement échelon, avancement grade, promotion interne..)
Mise en uvre et contrôle de la règlementation
Rédaction des arrêtés, contrats, courriers..
Gestion des remplacements, des plannings des agents (Temps non complet)
Gestion des dossiers maladie (comité médical, commission de réforme..)
Gestion des formations (saisie des demandes, plan de formation...)
Gestion des annonces offres d'emploi (mise en forme, saisie sur site CDG...)
Gestion des saisonniers (contrats..)
ADMINISTRATIF
Gestion du temps de travail (logiciel HOROQUARTZ)
Traitement des demandes d'emploi, demandes de stage
NUMERIQUE
Excel, Word
Logiciel de Paie BERGER LEVRAULT, Gestion du temps de travail HOROQUARTZ
Outlook 365
Profil recherché
Bonne connaissance du statut de la fonction publique territoriale
Formation initiale dans les domaines de la paie, de la gestion et de l'administration
Connaissance des mécanismes des métiers de RH (paie, protection sociale, carrière)
Connaissance de la règlementation
Discrétion, autonomie
Aptitude à travailler en équipe
Dynamisme et prise d'initiative
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 4 mois
Rémunération : Statutaire, Régime indemnitaire selon modalités applicables à la collectivité
Participation à la prévoyance, COS44
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap
Adresser lettre de motivation , CV, copie du dernier arrêté de situation administrative et les 2 derniers entretiens professionnels à personnel@stmichelchefchef.fr
Personne à contacter : bureau du personnel
au 02 40 64 99 99 mail personnel@stmichelchefchef.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 04/06/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
