ASSISTANT(E) INSERTION H/F - Conseil Départemental d'Eure-et-Loir
Référence : O028250901405631
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Dreux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Conseil Départemental est un collectif d'environ 2000 collaborateurs qui oeuvrent quotidiennement au service des Euréliens.
Au sein du service de l'insertion à Dreux, votre principal objectif sera de participer à l'organisation et aux activités de l'Espace insertion : accueil du public, saisie des dossiers des bénéficiaires du RSA et la réalisation de divers travaux bureautiques et archivage.
Activité 1 : accueil du public
Accueillir les usagers et les visiteurs du service
Assurer la réception des communications téléphoniques et électroniques et les transmettre
Renseigner, informer et orienter les interlocuteurs internes et/ou externes
Activité 2 : suivi des bénéficiaires du RSA
Saisir les dossiers individuels des bénéficiaires du RSA (contrat d'engagement, décision de sanction, orientation) sur les logiciels IODAS Web et Suivi de Parcours
Assurer le suivi des dossiers : réceptionner, constituer et vérifier sa complétude
Alimenter les bases de données
Assurer le suivi des signatures et archivage
Participer à l'optimisation des procédures et à la fourniture d'indicateurs de gestion
Activité 3 : organisation
Effectuer toutes les tâches liées à la préparation des rendez-vous et aux réunions des équipes pluridisciplinaires
Participer à l'organisation d'événements (actions collectives des bénéficiaires du RSA)
Gérer le courrier (enregistrement, transmission)
Saisir, mettre en forme, transmettre et envoyer les courriers et documents
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o028250901405631-assistant-e-insertion-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous connaissez les dispositifs d'insertion et leurs acteurs, appliquez la charte bureautique et maîtrisez les procédures en vigueur au sein du service.
Vous alimentez et fiabilisez des bases de données, maîtrisez les outils informatiques et bureautiques et utilisez le logiciel métier IODAS Web. Vous vous exprimez avec aisance à l'oral, savez rendre compte de votre activité de manière claire et respectez les délais impartis.
Vous disposez d'un bon relationnel et faites preuve de courtoisie. Vous appréciez le travail en équipe et démontrez un réel sens de l'organisation.
Ce poste est ouvert à tous et toutes, dans un environnement inclusif et accessible.
Qui sommes-nous ?
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, collectivité affiliée au cnas, tickets restaurant.
À propos de l'offre
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eurelien.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
