Assistant(e) logistique (courrier – reprographie) H/F

Référence : AGRI_2024-6413

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : FAM
    Organisme payeur de fonds européens et nationaux, FranceAgriMer met en œuvre des dispositifs de soutien aux filières agricoles et de la pêche, et gère des dispositifs de régulation des marchés.
  • Localisation : MONTREUIL
Domaine : Bâtiment
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Date limite de candidature : 30/09/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Objectifs du poste
Assurer au sein d’une équipe les missions logistiques nécessaires au fonctionnement général de l’établissement et des autres clients.
Missions et activités principales :
·         Participer avec l’équipe au tri, dépouillement, distribution, affranchissement et mise sous pli du courrier et des colis dans le respect des plages horaires postales
·         Gérer les recommandés (enregistrement, suivi sur l’application serveur)
·         Gérer les relations avec les « clients », conseiller les utilisateurs, suivre les réclamations
·         Gérer les consommables et assurer l’entretien de 1er niveau des matériels
·         Participer au dispositif de contrôle interne nécessaires à la maîtrise des activités courrier et reprographie : indicateurs, inventaires, procédures, autocontrôle, supervision
·         Participer aux activités du centre de reprographie
Dans le cadre de la polyvalence, l’agent pourra participer aux autres missions de l’unité et intervenir dans les domaines administratifs du service.

Profil recherché

Savoirs / Connaissances
• Connaissances relatives à la gestion des flux des courriers
• Connaissance du site et de son organisation
• Connaissance de l’informatique et de la bureautique
• Connaissance des gestes et postures professionnels
• Connaissance des techniques d’impression
Savoir-faire / Maîtrise
• Maitrise du matériel dédié (machine à affranchir, machine de mise sous pli, client-serveur...)
• Travail en équipe, polyvalence
• Rigueur, sens de l’organisation, discrétion
• Respect des délais et des procédures
• Qualités relationnelles
• Gérer les relations avec les services demandeurs et les prestataires externes

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Organisme payeur de fonds européens et nationaux, FranceAgriMer met en œuvre des dispositifs de soutien aux filières agricoles et de la pêche, et gère des dispositifs de régulation des marchés. L'Etablissement soutient également le développement à l'international du secteur agroalimentaire.
En outre, il assure un suivi des marchés et propose des expertises économiques permettant aux pouvoirs publics d'adapter leurs actions et aux opérateurs de chaque filière de gagner en compétitivité.
Enfin, il organise le dialogue et la concertation entre pouvoirs publics et professionnels des filières au sein de ses instances : conseil d'orientation, conseils spécialisés, commissions thématiques interfilières

À propos de l'offre

  • Anne JOSEAU, Cheffe du service Arborial
    anne.joseau@franceagrimer.fr - Tél : 01.73.30.22.06
    Séverine STEVENIN – Service Arborial, Cheffe de l'unité environnement du travail
    severine.stevenin@franceagrimer.fr -Tél : 01.73.30.26.53
    Tiphaine LELIEVRE, chargée d'études recrutement
    mobilite@franceagrimer.fr – Tél. : 01 73 30 22 35

  • Conditions de recrutement :
    Les agents fonctionnaires sont accueillis en Position Normale d'Activité (PNA) ou par la voie de détachement selon le statut d'origine. Les agents titulaires d'un CDI de droit public peuvent se voir proposer la portabilité de leur contrat de travail (en application des articles L332-2 et L 332-5). Les autres agents contractuels sont recrutés sous contrat de droit public d'une durée de 3 ans (en application Article L. 332-2 2°du Code Général de la FP) éventuellement reconductible. La rémunération est déterminée selon les expériences en lien avec le profil du poste à pourvoir.

  • Vacant à partir du 30/09/2024

  • Responsable d'atelier

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