Assistant(e) médico-administratif(ve) - S.I.S
Référence : O972250702002207
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Fort-de-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Service d'Incendie et de Secours de Martinique recrute un agent par voie statutaire de mutation ou par la voie de mobilité interne pour la Sous-Direction Santé.
Vous serez sous la responsabilité du médecin-chef de la Sous-direction santé.
Missions principales :
1. Secrétariat général de la Sous-direction santé
Organiser l'agenda et prendre les rendez-vous en fonction des priorités Rappeler les informations importantes et transmettre les messages Organiser les déplacements.
2. Rédaction, réalisation et mise en forme de travaux bureautiques :
Prendre des notes, rédiger et mettre en forme tous types de courriers
Rédiger et réaliser la saisie de documents de formes et contenus divers
3. Accueil téléphonique et physique au secrétariat :
Renseigner les interlocuteurs et relayer si nécessaire vers l'interlocuteur compétent
Recevoir, filtrer et transmettre les messages téléphoniques et les courriers informatiques.
4. Organisation et planification en santé au travail :
Organiser et planifier l'activité du cabinet médical d'aptitude
Gérer et suivre les dossiers d'accident de travail, de maladie professionnelle, de congé de longue maladie et congé de longue durée en lien avec le groupement gestion de la Ressource Humaine.
Missions secondaires suivant les directives du médecin-chef :
Participer à la gestion administrative des commandes de la pharmacie à usage intérieur (PUI)
Réceptionner les interventions concernant les défibrillateurs automatisés externes (DAE)
Profil recherché
Profil requis et Compétences nécessaires pour tenir ce poste :
Connaissance générale des procédures administratives et du Service d'Incendie et de Secours en particulier ;
Esprit d'analyse et de synthèse ;
Qualités relationnelles ;
Rigueur, autonomie, discrétion ;
Force de proposition pour le service ;
Compétences organisationnelles et rédactionnelles ;
Capacité d'adaptation ;
Grande disponibilité ;
Connaissance du fonctionnement et de l'organisation du Service d'Incendie et de Secours ;
Ces missions ne sont en aucun cas limitatives. En cas de besoin, l'agent peut se voir confier d'autres missions de la part de son supérieur hiérarchique.
Liaison hiérarchique directe : Médecin-chef du service de la Sous-direction Santé ;
Autres liaisons fonctionnelles et interdépendantes internes : Chefs de Groupements, Chefs de service, Chefs de Centre ou Adjoints, personnels du SIS.
Autres liaisons extérieures : Candidats SPV, autres employeurs.
À propos de l'offre
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Pour tout renseignement contacter :
Madame Rachel JEAN-ALPHONSE
LTN1 Marie-Hélène BAUR
ADC Pascal MARIE-LOUISE
recrutement@sdis972.fr ;
Tél : 0596 59 05 81
Les candidatures composées d'une lettre de motivation dument signée du candidat et d'un curriculum vitae devront être adressées au plus tard le 05 août 2025 à :
Monsieur le Président du Conseil d'administration du SIS
4, rue Jacques CAZOTTE BP 522
97 206 Fort-de-France cedex
secretariat.direction@sdis972.fr ; recrutement@sdis972.fr ;
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
