Assistant.e Petite enfance - MAIRIE DE BLANQUEFORT

Référence : O033250320000241

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Blanquefort
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire + régime indemnitaire de la fonction publique € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Ville de Blanquefort recrute un(e) Assistant(e) Petite Enfance pour rejoindre son équipe dynamique au sein des crèches, dans le cadre d'un service dédié à la Petite Enfance et à la Parentalité.

Au sein de la Ville de Blanquefort, nous mettons un point d'honneur à offrir un accueil de qualité aux enfants et un soutien adapté aux familles. Dans le cadre de notre projet pédagogique en réécriture, nous valorisons l'individualité de chaque enfant, en favorisant la motricité libre, l'attachement, l'accès à la nature et le respect de l'environnement. Vous serez un acteur clé dans la mise en ½uvre de ces principes et dans la construction de projets éducatifs ambitieux. Vous collaborerez au quotidien avec une équipe passionnée, soutenue par des professionnels de santé et des intervenants spécialisés.

Sous la direction de la Responsable de la Crèche, vous contribuerez à l'épanouissement des enfants et à l'accompagnement des familles.

* Un environnement de travail bienveillant et stimulant où le bien-être des enfants et des équipes est une priorité.
* Une équipe pluridisciplinaire et un management participatif favorisant l'échange d'idées et la prise d'initiative.
* Des formations et des journées pédagogiques pour enrichir vos compétences et favoriser votre épanouissement professionnel.
* Un cadre de travail soutenant la qualité de vie au travail, avec des référents gestes et postures et une attention particulière à la cohésion de l'équipe.

1) Accueil et accompagnement des enfants :

* Favoriser l'éveil, l'autonomie, le bien-être et le développement des enfants dans un cadre sécurisé.
* Participer à l'aménagement des espaces en lien avec les besoins et les compétences des enfants.
* Proposer des activités d'éveil innovantes et adaptées aux différents stades de développement.
* Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants au quotidien.

2) Vie de l'établissement :

* Collaborer à la mise en ½uvre du projet éducatif en apportant votre expertise et vos idées.
* Assurer les transmissions et maintenir un lien constant avec les équipes et les parents.
* Participer activement aux réunions d'équipe et aux projets pédagogiques.
* Travailler de manière complémentaire avec les professionnels de santé et les intervenants externes pour un accompagnement optimal.

3) Missions occasionnelles :

* Participer à des projets à portée locale tels que la Semaine de la Petite Enfance ou les initiatives de soutien à la parentalité.
* Accompagner les enfants lors de sorties culturelles (spectacles, animations, etc.).

Profil recherché

Nous recherchons avant tout une personne titulaire d'un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) avec une solide compréhension du développement de l'enfant, de ses besoins et des bonnes pratiques éducatives. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité, et vous êtes capable de réagir rapidement et efficacement en cas d'urgence pour garantir un environnement sécurisé et sain pour les enfants.

Vous êtes une personne dotée d'un excellent relationnel, capable de créer une relation de confiance avec les enfants, mais aussi avec les parents. Votre sens de la communication et votre esprit d'équipe vous permettent de vous intégrer facilement au sein d'un groupe, tout en apportant votre dynamisme au quotidien.

Vous faites preuve d'empathie, de bienveillance et de curiosité, qualités essentielles pour répondre aux besoins spécifiques de chaque enfant et pour favoriser un environnement épanouissant.

Si vous êtes une personne ouverte, motivée à travailler dans un cadre participatif et collaboratif, et que vous avez à c½ur de contribuer à l'innovation dans l'accompagnement de la petite enfance, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Qui sommes-nous ?

Blanquefort est située dans un cadre privilégié, avec une accessibilité optimale grâce à son réseau de transport, le tram C et la rocade. Cette situation géographique stratégique en fait un véritable pôle économique. La ville abrite aujourd'hui 250 entreprises dans des secteurs variés et constitue un bassin d'emploi dynamique.

Blanquefort est également animée par plus de 150 commerces et un marché de plein air, créant une atmosphère vivante et conviviale. Ses espaces verts offrent aux habitants un cadre de vie agréable, propice à la détente et au bien-être.

Véritable centre culturel du Médoc, Blanquefort met à disposition des citoyens de nombreux équipements, tels que le centre culturel « Les Colonnes », comprenant une médiathèque, un cinéma. La ville est aussi dotée d'infrastructures sportives, incluant des gymnases, un centre hippique et une piscine.

Soucieuse du bien-être de ses agents, la commune offre des conditions de travail attractives, sous certaines conditions de statut et d'ancienneté, incluant des primes mensuelles, un CIA d'environ 300¤, ainsi qu'une prime annuelle pouvant atteindre 1020¤ brut pour les agents fonctionnaires et 1137¤ brut pour les agents contractuels. Blanquefort propose également de nombreux avantages en termes de transport, prise en charge de 75% des frais d'abonnement au réseau TBM et des tarifs préférentiels pour le tram, le tram-train ou tram-vélo. Les agents bénéficient également de réductions et d'avantages sur une large g

À propos de l'offre

  • Rejoignez la Ville de Blanquefort pour contribuer à l'épanouissement des enfants et au bien-être des familles, au sein d'un service innovant et engagé pour l'avenir de nos enfants !
    Pour candidater, vous devez envoyer un CV, une lettre de motivation et une attestation d'honorabilité, document obligatoire pour tous les professionnels de l'enfant. Ce document est à récupérer sur le site suivant :
    * https//honorabilite.social.gouv.fr, rubrique « j'ai besoin d'une attestation d'honorabilité ».
    * Pour tous renseignements complémentaires sur le poste, vous pouvez contacter Madame Villemin : m.villemin@ville-blanquefort.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/08/2025
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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