Assistant.e pour le Pôle Culture Communication - COMMUNE DE QUIBERON
Référence : O056250331000284
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Quiberon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Un.e assistant.e pour le Pôle Culture Communication
Missions principales :
- Conception et/ou réalisation de produits de communication : Participer à la gestion du site Internet ; Participer à la gestion et assurer le suivi technique des outils numériques (panneaux lumineux, panneau d'information, webcam) ; Organiser et contrôler l'affichage papier (planimètres, en relation avec l'afficheur et les panneaux de village ; Organiser et préparer la distribution des supports de communication papier ; Adapter les messages aux supports de communication et aux publics ciblés ; Élaborer des supports de communication print et numériques (magazine municipal, affiches...)
- Productions de contenus : Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la collectivité afin de les diffuser en externe ; Proposer un traitement de l'information dans le cadre d'une opération de communication ; animation des réseaux
sociaux (application Mon Village et Facebook ) : mettre à jour le planning, proposer des sujets, rédiger et diffuser les contenus, suivre les statistiques ; Décliner les actions de communication du Pôle Jeunesse, Évènementiel, Sport et Vie Associative (PJESVA) sur l'ensemble des supports de communication
- Gestion administrative du service : Suivi des devis et des facturations ; relation avec les fournisseurs ; gestion de la boîte mail du service ; gestion de la salle d'exposition ; classement et archivage des dossiers papier et numériques
Profil recherché
Compétences liées au poste :
- Expérience sur poste similaire souhaitée ;
- Techniques de communication ;
- PAO (maîtrise des outils de bureautique et informatique dont la suite Adobe Créative) ;
- Expression écrite (règles de base de la grammaire, orthographe, syntaxe).
Conditions de travail :
- Temps annualisé via logiciel Kélio avec plages fixes et variables
- Profil recherché :
Autonomie, rigueur, réactif.ve, possédant des qualités relationnelles et rédactionnelles, discrétion professionnelle
Qui sommes-nous ?
Ville classée Station de Tourisme de 20 000 à 40 000 habitants
À propos de l'offre
-
Rémunération : Statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA) + Prévoyance (facultative) + Tickets restaurant (facultatif) + CNAS
+ Forfait Mobilité Durable + Chèque Kdo annuel
Cadres d'emplois : Adjoint Administratifs
Contact : Mme Mary BROYER - Responsable du pôle culture-communication/courriel : m.broyer@ville-quiberon.fr
Candidature à adresser (lettre de motivation + CV + diplômes + vos 3 derniers entretiens professionnels) à Monsieur le Maire :
- par courriel à l'adresse suivante : quiberon@ville-quiberon.fr ou - à défaut par voie postale à l'adresse suivante :
Hôtel de Ville - 7 rue de Verdun -
CS 90801 - 56178 QUIBERON CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 12/05/2025
-
Chargée / Chargé de communication
