ASSISTANT(E) REOM ET GESTIONNAIRE EN APPUI AU CHARGE DE MISSION BIODECHETS

Référence : O076251215000149

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Yvetot
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels TRAITEMENT INDICIAIRE + RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Compte tenu du terme du contrat à durée déterminée de l’agent actuellement en poste, et afin de respecter l’obligation réglementaire de publicité, la Communauté de Communes Yvetot Normandie recherche un(e) Assistant(e) REOM et gestionnaire en appui au chargé de mission biodéchets – Service rudologie, pour un emploi permanent à temps complet.

La Communauté de Communes Yvetot Normandie, représente près de 28 000 habitants sur 19 communes. La situation géographique stratégique d’Yvetot Normandie, desservie par la ligne ferroviaire Paris-La Havre (3ème gare du Département), un réseau important d’autoroutes (A29 axe Amiens-Le Havre, A150 pour la liaison rapide vers Rouen), et d’axes majeurs Le Havre-Rouen, Yvetot Caudebec et contournement Sud d’Yvetot, place le territoire à 20 min de Rouen, 30 min du Havre, 45 min de Dieppe,1h15 de Caen et Amiens, 1h45 de Paris.

Au sein du service rudologie composé actuellement de 22 agents, l’agent, rattaché à la responsable administrative, assurera la gestion de la REOM et apportera un appui aux projets du service.

1.REOM :
• Traiter les réclamations liées à la facturation ;
• Tenir les fichiers des entités individuelles (habitants, commerces, administrations et collectes, etc.) à jour et collecter les informations auprès des communes de la CCYN ;
• Effectuer la facturation des entités individuelles et collectives (immeubles) ;
• Émettre les factures et organiser l’envoi de masse ;
• Émettre les pièces comptables et les transmettre au Trésor Public ;
• Poste assujetti à un planning à respecter sans faille (échéances obligatoires) ;
• Compléter les tableaux de suivi de la REOM.

2. GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF :
• En collaboration avec le chargé de projet pour le déploiement des biodéchets, organiser et coordonner le volet technique du projet bacs jaunes, composteurs et refonte des tournées ;
• Assister le directeur du service rudologie ;
• Participer à des réunions avec la hiérarchie et les élus.

PARTICULARITES DU POSTE : Poste à échéances obligatoires (REOM) nécessitant le respect sans faille du planning défini. En contact avec la hiérarchie et les élus.

Profil recherché

COMPETENCES TECHNIQUES :
• Connaissances sur la législation en matière de facturation d'enlèvement des OM ;
• Maîtrise des outils bureautiques ;
• Maîtrise des logiciels métiers de facturation des OM (Eksae, Ecocito) et de gestion financière (E.Sedit) fortement appréciée;
• Qualités rédactionnelles ;
• Connaissance technique dans le domaine de la rudologie et de la gestion de projet.

SAVOIR-ETRE ET QUALITES :
• Amabilité et qualités relationnelles ;
• Organisation, discrétion et rigueur ;
• Efficacité ;
• Autonomie ;
• Travail à responsabilité.

EXPÉRIENCE : Expérience sur un poste similaire exigée

À propos de l'offre

  • Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) intitulée « Assistant(e) REOM et gestionnaire en appui au chargé de mission biodéchets » à adresser à Monsieur le Président - Communauté de Communes Yvetot Normandie - 4, rue de la Brême - CS 60 115 - 76193 YVETOT Cedex ou par courriel à contact@yvetot-normandie.fr Un seul mode de transmission

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 19/02/2026
  • Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres

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