Assistante Ressources Humaines - SAINT AUBIN LES ELBEUF
Référence : O076241031000076
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Aubin-lès-Elbeuf
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assitante RH au sein d'une équipe de 4 personnes :
1 responsable
1 gestionnaire
2 assistantes
Gérer les agents non titulaires
- Contrats
- Prime de précarité
- Solde de tout compte
- Attestations Pôle Emploi
- Mise en stage suite contrat (reprise d'ancienneté...)
Etablir les paies des agents titulaires et non titulaires
- Création dossiers agents
- Saisie des rubriques variables
- Lancement du calcul de paie
- Interface maladie
- Fichier de virements HOPAYRA
- Interface comptable
- Déclarations des charges
Gérer les maladies
- Enregistrement des maladie dans l'application CIRIL RH
- Déclarations auprès de la CPAM pour les agents non titulaires
- Suivi des remboursements de l'assurance statutaire pour les agents titulaires et de la CPAM pour les agents non titulaires
- Déclenchement du maintien de salaire lors du passage à demi-traitement
- Saisie du Comité Médical
Gérer les visites médicales
- Visites auprès du médecin agréé
- Visites auprès du médecin de prévention
Divers
- Réponses aux candidatures spontanées
- Classement
Profil recherché
* Expérience en ressources humaines exigée ;
* Maitrise du statut de la Fonction Publique Territoriale exigé ;
* Qualités humaines et relationnelles indispensables ;
* Savoir travailler en équipe (communication, partage des tâches, polyvalence / relais);
* Faire preuve de discrétion et de respect strict de la confidentialité ;
* Connaissances du logiciel utilisé par la collectivité, CIRIL RH.
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir dans le cadre d'une disponibilité pour raison personnelle de l'agent titulaire du poste
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
