Assistante RH - CC CRESTOIS PAYS SAILLANS COEUR DROME

Référence : O026241219001867

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopĂ©ration territoriale
  • Localisation : Aouste-sur-Sye
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • ExpĂ©rience souhaitĂ©e ConfirmĂ©
  • RĂ©munĂ©ration (fourchette indicative pour les contractuels) grille C de la FTP € brut/an
  • CatĂ©gorie CatĂ©gorie C (employĂ©)
  • Management Non
  • TĂ©lĂ©travail possible Non

Vos missions en quelques mots

Seconder et assister la collaboratrice en charge des ressources humaines sur les différents actes et dossiers de gestion des ressources humaines. Vous serez également le binôme de l'agent d'accueil et le remplacerez pendant ses absences.

L'agent.e sera chargé.e des missions suivantes :
- Gestion du recrutement : diffusion des offres d'emplois, réponses aux candidats, suivi des conventions de stages
- RĂ©daction des contrats de travail, des attestations et divers courriers du service
- Préparation des éléments de paie, assistance pour la réalisation de celle-ci et classement des documents afférents
- Gestion de la maladie et des absences
- Gestion du courrier et des parapheurs du service
- Correspondant CNAS

Profil recherché

Savoirs et savoirs-faire :
- Maîtriser les logiciels : Word, Excel, Outlook,
- Connaissance du logiciel métier Berger Levrault RH serait un atout
- Connaissance du statut de la FPT
- Organisation et grande rigueur

Savoir-être : Discrétion professionnelle, devoir de réserve et neutralité, diplomatie et pédagogie

Ă€ propos de l'offre

  • Monsieur le Président
    Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans - C½ur de Drôme - 15, chemin des senteurs - 26400 AOUSTE SUR SYE

    ou accueil@cccps.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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