Assistant(e) RH /planning service soins - CCAS de Coulaines
Référence : O072250801001208
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Coulaines
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'Ehpad des 3 vallées de Coulaines est un établissement public qui peut accueillir 123 résidents, dont des personnes âgées désorientées :
- 97 lits d'Ehpad, dont cinq chambres de couples,
- 26 lits d'Upad : Les Pivoines et Les Boutons d'or, unités spécifiques pour les résidents présentant des troubles psycho-comportementaux.
L''Etablissement est accessible par bus via la ligne 31 ou par le Tram de la Setram
Plannings des agents :
× Elaborer, actualiser et suivre les plannings des agents de soins (IDE, aides-soignants de jour et de nuit) pour assurer la continuité et le bon fonctionnement des services ,
× Gérer les remplacements des agents, en lien avec les différents prestataires et autres acteurs (Intérimaires, Hublo, etc.) pour garantir la continuité des soins ,
Ressources Humaines :
× Gérer les demandes d'embauches et suivre les contrats dans le respect du tableau des emplois et en lien avec le service des ressources humaines de la Mairie,
× Créer des contrats Hublo et gérer des déclarations d'embauches des agents,
× Gérer les absences (arrêts maladies, congés payés, autres) de l'ensemble des agents des services de soins,
× Elaborer les éléments de la paye du service soins (IDE et Aides-soignants) et les transmettre à la Direction des ressources humaines chaque mois,
× Gérer les inscriptions des agents aux formations,
× Gérer et suivre le plan de formation des agents.
Profil recherché
- Elaboration et gestion de plannings de travail,
- Maîtrise des règles statutaires de la fonction publique territoriale,
- Rechercher et diffuser des informations,
- Savoir gérer et s'adapter aux situations d'urgences,
- Savoir identifier les besoins et gérer les priorités relatives aux plannings et aux obligations liées à la gestion des ressources humaines,
- Connaissance de l'organisation et de la gestion des temps de travail,
- Connaissance des outils informatiques et bureautiques (gestion de plannings notamment),
- Connaissance des techniques et des outils de communication,
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à :
Monsieur Le Président du CCAS de Coulaines,
Hôtel de Ville
Square de Weyhe
72190 Coulaines
ou alors par mail à l'adresse : recrutement@coulaines.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
