ASSISTANT(E) SERVICES TECHNIQUES - SOULEUVRE EN BOCAGE

Référence : O014251023000743

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Souleuvre en Bocage
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Créée en 2016, la Commune Nouvelle de Souleuvre en Bocage est issue de la fusion de vingt communes. D'une superficie de 187Km² avec une population de 8762 habitants sur un habitat dispersée à l'image du bocage. Gestionnaire d'un réseau routier de 360km mais également de la Défense Extérieure Contre l'Incendie, la commune aménage l'espace public pour répondre aux attentes de ses habitants et améliorer le cadre de vie.
Le pôle des Services techniques est composé de 30 agents, il a vocation à assurer l'entretien du patrimoine de la collectivité : les espaces verts, les 350km de voirie communale, les 200 bâtiments communaux représentant près de 25 000m², les points d'eau incendie, les réseaux d'assainissement des eaux pluviales, ...

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o014251023000743-assistant-e-services-techniques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences requises
o Maîtrise des outils informatique
o Connaissance des règles applicables à la comptabilité publique
o Connaissance des règles applicables à la commande publique
o Connaissance dans le domaine des assurances
o Connaissance des contrôles périodiques dans le domaine bâti et non bâti
o Gout du travail en équipe
o Méthode & rigueur
o Capacités rédactionnelles
o Discrétion

Formation /Expérience
Niveau Bac minimum idéalement dans le domaine administratif

À propos de l'offre

  • CV et Lettre de motivation

    Réponse par courrier postal

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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