ASVP - Mairie de LIMOURS
Référence : OFGC-2021-04-210011
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
-
Employeur :
Communes
Mairie de LIMOURS - Localisation : Limours
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune de Limours recrute un agent de surveillance de la voie publique .
Sous l'autorité du Responsable de service, vous exercez avec professionnalisme et rigueur les missions relevant de la compétence du Maire en matière de prévention, de maintien du bon ordre, de la tranquillité et de la salubrité publiques sur le territoire communal.
Surveillance :
- informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques,
- Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et l'ordre public sur les voies publiques,
- Gérer le stationnement et notamment la zone bleue ; le stationnement abusif et gênant,
- Surveillance de la sécurité aux abords des écoles,
- Organiser et animer auprès des séniors et des enfants en milieu scolaire ou extra-scolaire de campagnes de prévention.
- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies,
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance)
Prévention sur la voie publique :
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique,
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte,
- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents,
- Transmettre les informations,
- Porter assistance aux personnes.
Renseignements des usagers :
- Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées,
- Assurer une relation de proximité avec la population,
- Mission d'ilotage.
Profil recherché
- Expérience de plusieurs années dans les domaines de compétences.
- Maîtrise de la réglementation.
- Maîtrise des outils informatiques (spécifiques et bureautiques).
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Capacité à dialoguer, bonne pédagogie, rigueur, autonomie.
Recrutement ouvert aux contractuels
Rémunération statutaire - Régime indemnitaire.
- Compte épargne temps monétisable
- Prime de fin d'année,
- Prestations sociales.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
6750 habitants
Membre de la Communauté de communes du pays de Limours
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir rapidement.
Envoyer CV et lettre de motivation
par mail : amontier@limours.fr
ou
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Place du Général de Gaulle
91470 LIMOURS
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
