ASVP - Opérateur de Vidéosurveillance CSU de nuit (h/f) - MAIRIE DE HALLUIN
Référence : O059251218000123
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Halluin
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L’ASVP CSU de nuit est en charge de l’observation, et de l’exploitation des images et des informations de la vidéoprotection. Il participe à des missions de surveillance générale.
Situation Fonctionnelle :
L’ASVP/ASVP CSU -+ Chef de brigades ASVP -+ Chef de Police Municipale
Conditions d’exercice :
- Travail en équipe ou isolé, par tous temps, sur la voie publique.
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable : soirées, week-end, jours fériés.
- Vacations de 10h : de 18h00 à 4h00 et de 20h00 à 6h00 du mercredi au vendredi soit 3 jours et le lundi, mardi, samedi et dimanche soit 4 jours.
- Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations.
- Risque fort de tension et nécessité d’un comportement adapté aux situations.
- Bonne condition physique exigée.
- Respect d’une éthique professionnelle et sens du service public.
- Port d’une tenue spécifique, distincte des autres services de police.
- Condition d’agrément et d’assermentation liées aux prérogatives exercées.
Autonomie et responsabilités :
- Respect des consignes, des lois et des règlements.
- Le non-respect du cadre réglementaire et/ou l’outre passement des prérogatives peuvent entrainer des sanctions administratives et pénales.
Relations fonctionnelles :
- Coordination avec les Policiers Municipaux.
- Relation régulière avec les services de la collectivité.
- Contact éventuel avec d’autres institutions (Police Nationale, Pompier, Samu).
Moyens techniques :
Logiciels spécifique Police (Municipol), vidéo protection, véhicule de service sérigraphié et verbalisation électronique.
Cadre statutaire :
Adjoint administratif territoriaux ou Adjoint technique territoriaux.
Conditions d’accès :
Possibilité de recrutement sans concours, ni condition de diplôme.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059251218000123-asvp-operateur-videosurveillance-csu-nuit?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences :
*Information :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur.
- Prévenir, conseiller et dissuader les administrés en matière de stationnement, de propreté des voies et des nuisances sonores.
- Expliquer les règles relatives à leur champ de compétences.
* Intervention :
- Alerter et rendre compte d’un risque relatif à la sécurité et à l’ordre public sur les voies publiques.
- Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents.
- Porter assistance aux personnes.
- Analyser et gérer une situation ou des événements imprévus sur la voie publique et en rendre compte.
- Analyser les demandes et apporter des réponses adaptées
* Administratif et technique :
- Etablir des procès-verbaux d’infraction y compris par procès-verbal électronique.
- Rédiger des écrits professionnels.
- Transmettre des informations par radio.
Qui sommes-nous ?
La ville de HALLUIN recrute
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire uniquement via emploi territorial.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/02/2026
-
Agente locale / Agent local de tranquillité publique
