ATSEM - CLC 2024.248278.279 (h/f) - VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

Référence : O050241001001528

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Cherbourg-en-Cotentin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/10/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.

La Direction enfance, éducation, réussite éducative est constituée d'un service caisse écoles et réussite éducative et de trois départements regroupant chacun un service vie éducative et un service restauration, distribution et entretien.

. Accueil de l'enfant et des parents
. Assistance de l'équipe pédagogique dans la mise en place des activités sur les temps scolaires
. Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et de l'hygiène (acquisition de la propreté, passage aux toilettes, lavage des mains, habillage)
. Encadrement et animation des temps périscolaires avant, après la classe et sur le temps de restauration scolaire
. Mise en état de propreté des locaux et du matériel utilisés par les enfants

Profil recherché

. CAP petite enfance exigé
. Connaissances en développement physique et psychologique de l'enfant à partir de 2 ans
. Capacité à réagir face à une situation d'urgence
. Connaissances des techniques de jeux et d'activités, des matériaux et matériels utilisables par les enfants
. Connaissances des techniques d'animation, aisance relationnelle avec les enfants
. Connaissances de l'environnement éducatif (acteurs, rôles, programmes, projets éducatifs)
. Capacités d'écoute et de communication, esprit d'équipe et discrétion professionnelle

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Candidature interne ou externe
    Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours

    RÉMUNÉRATION
    . Statutaire + régime indemnitaire
    . Temps de travail : horaires variables, cycles au choix de 35 à 38H
    . Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilité durable
    . Avantages : l'Amicale du personnel, Cdas50, participation mutuelle

    Des questions ?
    Stéphanie LEBEURY - Cheffe de service vie éducative - 06 47 10 59 99

    Pour candidater
    Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence CLC 2024-248-278-279
    Pour déposer votre candidature, par mail à recrutement@cherbourg.fr
    Ou par courrier postal à : Direction parcours agent - 10 Place Napoléon - BP 808 - 50108 Cherbourg-en-Cotentin

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 20/01/2025
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

D'autres offres pourraient vous intéresser