ATSEM - Animateur de Centre de Loisirs (h/f) - COMMUNE DE MONT DORE

Référence : O063250820000620

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mont-Dore
Domaine : Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Dans le cadre de l'organisation de ses services, la Commune du Mont-Dore recrute :
UN(E) ANIMATEUR(TRICE) CENTRE DE LOISIRS - ATSEM

Mutation / Contractuel(le) - au 01/11/2025
Cadre d'emploi des adjoints d'animations territoriaux

L'agent intervient sur les temps scolaires, périscolaires et extrascolaires (ATSEM, ALSH).

Temps scolaire :

- accueillir les enfants ou les parents
- assister les enseignants durant les activités pédagogiques
- veiller à l'hygiène et à la sécurité des enfants
- préparer et ranger le matériel éducatif
- participer à l'animation des activités et jeux
- collaborer avec l'équipe éducative pour le suivi individualisé des enfants
- surveillance des récréations

Temps périscolaire :

- encadrement des enfants avant, pendant et après le repas
- encadrement et surveillance lors des garderies

Temps extra-scolaire :

- assister les missions de la directrice du Centre de Loisirs et la remplacer en cas d'absences
- gestion administratives (présences des enfants, gestion du quotidien, pointage facturation, gestion de l'équipe, etc...)

Profil recherché

Profil recherché
Diplômes : BPJEPS / DEJEPS ou équivalents OBLIGATOIRE

SAVOIR-FAIRE :

- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en ½uvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- construire et développer une démarche coopérative de projet ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation à la responsable SEJ ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.

SAVOIRS :

- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 10 mois

    LIEU DE TRAVAIL : poste basé à l'école du Sancy, 4 Bd Mirabeau, 63240 LE MONT DORE

    HORAIRES DE TRAVAIL :

    Plage de travail de 7h du lundi au vendredi selon roulement de l'équipe d'animation.
    Rémunération statutaire afférente au grade d'adjoint d'animation.
    Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter Marine VALENTIN - Responsable du service enfance jeunesse
    au 07 86 08 59 74.

    Les candidatures sont à adresser à Monsieur Sébastien DUBOURG, maire du Mont Dore, par courriel : bastien-filiquier@mairiemontdore63.fr ou par voie postale.

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 01/11/2025

  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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