ATSEM - COMMUNE DE L ISLE SUR LA SORGUE

Référence : O084251016000335

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : L'Isle-sur-la-Sorgue
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions principales :
- Encadrement d'une petite équipe d'ATSEM
- Accueil des enfants et des parents
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Surveillance de la Sécurité et de l'hygiène des enfants
- Assistance de l'enseignement dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Participation aux projets éducatifs

Activités principales :

- Encadrer une petite équipe d'ATSEM

- Accueil des enfants et des parents
o Identifier les besoins des enfants à partir de 3 ans
o Prendre en compte les différences des enfants en cohérence avec le règlement intérieur
o Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant
o Repérer et signaler à l'enseignant les enfants en détresse
o Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires quotidiens
o Savoir d'adapter à la diversité sociale et culturelle des familles

- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
o Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité et d'hygiène corporelle
o Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice etc)
o Accompagner l'enfant dans son développement affectif et intellectuel et dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices
o Gérer les conflits entre les enfants

- Prise en charge des enfants
o avant et après le repas, avant et après l'école
o Encadrement des enfants au cours du repas ; mise en place d'activités adaptés au temps du midi
o Accompagnement des enfants à la sieste

- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène
o Assurer la sécurité des enfants
o Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité relative aux enfants
o Alerter les services compétents en cas d'accident

- Assistance de l'enseignant et/ou l'animation des activités pédagogiques
o Préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignement
o Participer et/ou animer des activités sous la responsabilité de l'enseignant

- Entretien des locaux et du matériel
o Nettoyer régulièrement les classes et le matériel destiné aux enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Activités secondaires :

- Participation aux différentes réunions de la Directions des Affaires Scolaires et manifestation de l'école (fêtes des écoles ....).

Profil recherché

Savoir :
- Connaissance du développement de l'enfant (physique, psychologique, ..)
- Connaissance du milieu de l'enseignement et de l'EN,
- Connaissance du milieu des collectivités territoriales

Savoir -faire :
- Répondre aux besoins physiologiques de l'enfant
- Communiquer avec les familles, l'équipe enseignante ;
- Identifier les produits et techniques d'entretien, utiliser les produits d'entretien de façon rationnelle et respecter les consignes de sécurité qui s'y rapportent ;
- Prévenir les risques ;
- Entretenir les locaux dans un état de salubrité et sécurité satisfaisant

Savoir-être :
- Avoir le sens des responsabilités,
- Etre capable de s'occuper d'enfant,
- Etre le garant de sa sécurité,
- Capacité d'écoute et de travail en équipe,
- Obligation de discrétion et de devoir de réserve.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature manuscrite via le portail emploi territorial ou par mail à v.rousseau@islesurlasorgue.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/12/2025
  • Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

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