ATSEM - MAIRIE MULSANNE
Référence : O072250321000516
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mulsanne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel
enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le
matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il est chargé de l'accueil et de la
surveillance de l'enfant
MISSIONS PRINCIPALES
1. Assistance de l'enseignant
- Accueillir les enfants et les parents à l'école, créer un climat de confiance et contribuer à leur bien-être (réconforter, sécuriser).
- Préparer les supports et matériels pédagogiques nécessaires aux activités des enfants selon les consignes de l'enseignant.
- Participer à l'animation des ateliers sous la responsabilité de l'enseignant.
- Surveiller les enfants, sous l'autorité de l'enseignant, pendant les temps de repos.
- Assurer le rangement et le nettoyage après les activités.
- Discerner les informations à communiquer à l'enseignant, aux parents.
2. Accompagnement vers l'autonomie
- Aider l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect des autres, respect des lieux, du matériel, de l'environnement).
- Accompagner l'enfant vers l'autonomie (habillage, déshabillage, lever, respect des règles d'hygiène, prise des repas ...).
- Accompagner l'enfant dans son développement affectif et intellectuel et dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices.
- Gérer les conflits entre les enfants.
- Respecter le rythme et les besoins de chacun (enfants d'âge différent).
3. Surveillance de l'enfant
- Tenir à jour le registre de présence de l'enfant (scolaire, restauration, périscolaire).
- Assurer la sécurité de l'enfant lors de déplacements.
-Suivre l'état général de l'enfant, repérer les signes de mal-être, rassurer et alerter l'enseignant de tout comportement anormal.
- Assurer les premiers soins pour des plaies légères (désinfection, protection) et détecter une poussée de fièvre.
- Alerter les services compétents en cas d'accident.
- Appliquer et faire appliquer aux enfants les règles élémentaires d'hygiène et de sécurité.
4. Animation d'activités périscolaires
- Encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
- Bâtir des séances et supports d'animation
MISSIONS OCCASIONNELLES
- Accompagner les enfants lors des sorties scolaires, participation en juin à la fête des écoles (possibilité de travail le week-end), grand ménage d'été des locaux scolaires.
- Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel utilisés par les enfants.
Profil recherché
Etre titulaire du concours d'ATSEM
Titulaire du BAFA et du CAP petite enfance
Expérience dans le domaine de l'enfance souhaitée
Bon relationnel, diplomatie, respect, maitrise de soi, tenue et langage adaptés, sens du service public,
Ponctualité et disponibilité,
Sens des des responsabilités et de l'autonomie
Connaissance en matière de développement de l'enfant,
Connaissances des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité
Capacité d'adaptation, d'esprit d'initiative et de polyvalence
Qui sommes-nous ?
Commune de 5000 habitants 10 km au sud du mans labellisée 3 fleurs villes et villages fleuris
À propos de l'offre
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Les candidatures (Cv + lettre de motivation) sont à adresser par courrier à M. Le Maire - Place Jean Moulin - 72230 Mulsanne ou par mail julie.yvin@mulsanne.fr
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + Participation prévoyance maintien de salaire et santé.
Gestion du temps de travail annualisée -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 22/10/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
