ATSEM (F/H) - Mairie de La Bosse de Bretagne
Référence : O035250430000164
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Bosse-de-Bretagne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La commune de La Bosse de Bretagne est située au Sud de Rennes recrute pour son service scolaire un ou une ATSEM.
La Bosse de Bretagne commune de709 habitants est une commune dynamique.
Les services municipaux sont composés de 7 agents : 4 personnes service scolaire et périscolaire, 2 personnes service administratif et 1 personne service technique.
En prévision d'un départ en retraite progressive, la mairie recrute un ou une ATSEM pour l'école publique : École des Noës.
Horaires :
Le travail s'effectuera essentiellement en équipe, à raison de 4 jours par semaine :
Lundi, Mardi, Jeudi et vendredi de 11h30 à 13h30 et 16h15 à 19h00
Soit 19h00par semaine en période scolaire.
Heures volantes à prévoir pendant les vacances scolaires pour quelques heures de ménage.
1. Activités principales temps périscolaires :
* Assurer la surveillance de la cour.
* Service et surveillance à la cantine.
* Assurer la sécurité morale et physique des enfants.
* Respecter les différents régimes alimentaires et PAI.
* Surveiller et Animer les temps périscolaires en proposant des activités adapter à l'âge de l'enfant.
* Appliquer les règles de sécurité sur les temps périscolaires.
* Effectuer le pointage des enfants à la cantine et la garderie.
2. Activités ponctuelles :
* Grand ménage aux vacances scolaires (entretien des locaux, lavage des jeux et des jouets, du mobilier et du linge....).
* Participer au projet éducatif.
Profil recherché
1. Compétences
Être diplômé du CAP petite enfance
Disposer une expérience sur un poste similaire.
2. Savoirs :
Permettre le développement de l'enfant.
Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
Maîtriser les techniques de nettoyage et d'utilisation des produits d'entretien.
3. Savoir-Faire :
Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
Aider à l'acquisition de l'autonomie.
Assurer la sécurité des enfants.
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
Mettre en ½uvre des techniques de jeux et des activités.
Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition.
4. Savoir Être
Écouter.
Savoir gérer les conflits.
Savoir communiquer.
Savoir travailler en équipe.
Disposer d'un sens d'organisation.
Être autonome, responsable, discret, patient.
À propos de l'offre
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Candidature à adresser : CV et lettre de motivation.
A l'attention de M. Le Maire 11 rue de la mairie 35320 LA BOSSE DE BRETAGNE.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 2ème classe, Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 29/08/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
