ATSEM (h/f) - COMMUNE DE SAINT-MARTIN-DE-LANSUSCLE
Référence : O048241001388346
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Martin-de-Lansuscle
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La mairie de Saint-Martin de Lansuscle recrute pour le 1er janvier 2025 :
Un Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (H/F)
Temps non complet - 30h00 annualisées
Par voie statutaire (cadre d'emplois des ATSEM) ou à défaut par voie contractuelle
Petite commune de près de 200 habitants, Saint Martin de Lansuscle est située dans le département de la Lozère en plein cur du Parc National des Cévennes à mi chemin entre Mende et Alès.
La mairie compte 6 agents publics en charge des services administratifs, techniques et de l'école.
Placé(e) sous l'autorité du maire de la commune, vous serez affecté(e) au sein l'école communale, dans une classe unique de 14 élèves.
Missions / Temps scolaire :
*Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
*Garantir la sécurité et l'hygiène des enfants
*Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation d'activités pédagogiques
*Entretenir les locaux et le matériel destinés aux enfants
*Accueillir, avec l'enseignant, les enfants et les parents
*Surveiller lors des récréations
*Accompagner les sorties scolaires
*Gérer les stocks de produits d'entretien
Missions / Temps périscolaire :
*Encadrer les enfants avant, pendant et après le repas
*Participer à la surveillance (avant et après l'école + sieste)
Profil recherché
*CAP Petite enfance exigé, BAFA apprécié
*Expérience souhaitée sur un poste similaire
*Connaissance du développement et des rythmes de l'enfant
*Maîtrise des techniques d'animation et d'éveil de l'enfant
*Notions liées à la prise en charge des handicaps
*Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (notamment HACCP...)
*Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours souhaitée
*Capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles
À propos de l'offre
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Conditions :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (primes selon profil / ancienneté)
Participation à la prévoyance et mutuelle santé
Comité d'uvres sociales CNAS
Poste à temps non complet, 30 heures hebdomadaires annualisées
Candidature :
CV + lettre de motivation + le cas échéant : copie dernier arrêté de situation ou notification de réussite au concours à adresser par mail à :
Centre de gestion de la fonction publique territoriale de la Lozère
emploi@cdg48.fr
Date limite de réception des candidatures : le 24 novembre 2024
Recrutement effectué en collaboration avec le Centre de gestion de la fonction publique territoriale de la Lozère -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
