ATSEM (h/f) - MAIRIE DE LA RICHE
Référence : O037240916000012
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Riche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité du coordinateur du service Enfance, l'agent d'accompagnement éducatif (H/F) apporte aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants. L'agent d'accompagnement éducatif (H/F) apporte une aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel, participe à la communauté éducative, et participe à la surveillance sur le temps de cantine.
L'agent sera susceptible d'intervenir sur les deux écoles maternelles de la commune en fonction des besoins (absence d'un ATSEM titulaire ou renfort dans une classe).
Vous êtes disponibles sur les périodes scolaires uniquement le lundi, le mardi, le jeudi, le vendredi entre 8h20 et 16h20. Pas de travail durant les vacances scolaire et le mercredi.
CDD du 01/10/2024 au 20/12/2024
* Apporter aux enseignants une assistance pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants:
- Préparer la salle de classe, les tables et le matériel pour les ateliers
- Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes
- Effectuer le pointage dans toutes les classes pour la cantine
- Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains...)
- Classer les productions des enfants et tenir les cahiers/classeurs
- Participer et assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
- Gérer les conflits entre les enfants
- Surveiller la sieste et refaire les lits
- Assurer la surveillance des temps de récréation avec les professeurs (selon organisation de l'école)
- Repérer et signaler à l'enseignant les enfants en détresse
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements
* Participer à la surveillance et à l'accompagnement des temps de cantine :
- Diriger les enfants vers la salle du restaurant scolaire en garantissant leur sécurité
- Assurer le comptage des enfants
- Conduire les enfants aux sanitaires pour le lavage des mains
- Organiser la mise en place des enfants à table
- Garantir les règles d'hygiène lors des repas en commun
- Participer au service des plats et aider les enfants lors du repas
- Participer au débarrassage et au nettoyage des tables
- Gérer les groupes d'enfants
- Soigner les accidents bénins
- Prévenir ou faire prévenir les parents en cas de maladie ou d'accident nécessitant une intervention extérieure
* Mettre en état de propreté les locaux et le matériel :
- Maintenir les locaux et le matériel en état de propreté et de fonctionnement notamment après la réalisation d'un atelier
- Nettoyer les tables, ranger les chaises, remettre en ordre et ranger les jeux
- Vider et évacuer les poubelles
- Informer des dysfonctionnements matériels ou divers, nuisibles à la bonne marche du travail
Profil recherché
Diplômes / expérience
- Titulaire du CAP Petite Enfance
Savoirs :
- Connaître le fonctionnement et l'environnement territorial
- Maîtriser l'expression orale et écrite
Savoir-faire :
- Connaissance du développement de l'enfant (physique et psychologique)
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Connaitre les règles d'utilisation des produits d'entretien
- Connaitre les procédures et services d'urgence
Savoir-être :
- Être autonome, discret
- Sens de l'accueil, réactivité, adaptabilité
- Être patient, diplomate
- Sens de l'organisation
- Savoir gérer les conflits, et personnes agressives
- Capacité d'écoute et de communication
- Confidentialité
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 2.6666666666667 mois
Envoyez un Cv + lettre de motivation par mail à drh@ville-lariche.fr
ou par courrier à l'adresse suivante :
A l'attention de Monsieur Le Maire, Pl. du Maréchal Leclerc, 37520 La Riche -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 16/10/2024
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
